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[職場沖浪]2011職場充電:打造屬于你的“差異化”

即使表現突出,可在職場如狼似虎的激烈競爭中,要想出人頭地依然是個難題??扇绻N上與眾不同的“差異化”標簽就會好辦許多,個人價值是綜合素質的集中表現,在千篇一律的人群中,如果你具有突出醒目的個人風格,甚至打造出了...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場充電:人脈達人

提升你的人脈資本,和你每個月雷打不動地往銀行小金庫里存錢其實是一個道理。銀行里的錢存得越久越多,你能得到的利息就越多。同你身邊的人保持良好的關系,就是在建立屬于你自己的人脈存折,只不過你的“存款”是存在了朋友...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場新人:不做自作聰明的“出頭鳥”

新人一進入職場,最怕遇到喜歡倚老賣老的同事,處處干涉、事事指導,無法好好施展自己的能力,總是被老鳥牽制。新主管亦然,麾下有這么倚老賣老、又難以駕馭的部屬,對部門絕非好事。 新人常常會以旁觀者的身份和角度...[閱讀全文]

[職場沖浪]2011職場充電:提升你的人脈資本

提升你的人脈資本,和你每個月雷打不動地往銀行小金庫里存錢其實是一個道理。銀行里的錢存得越久越多,你能得到的利息就越多。同你身邊的人保持良好的關系,就是在建立屬于你自己的人脈存折,只不過你的“存款”是存在了朋友...[閱讀全文]

[職場沖浪]做出職業(yè)和勇氣的選擇

乍看起來,劉峰在臨走之前面臨這樣一個突如其來的困境,使得好好的曲終人散變得危機四伏:自己多年累積的職業(yè)口碑面臨蒙塵,留給前東家天馬高科的會是一個難以處理的局面,跟隨自己多年的王兵也會四面楚歌,隨之而來的問題...[閱讀全文]

[職場沖浪]善用天生魅力,4招搞定職場溝通

在職場中免不了要和形形色色各種人士打交道,然而,怎樣讓領導在眾多員工中注意到你,并與之建立和諧友好的關系,這是職場溝通中最重要的問題之一!別忘了,女人天生的性格魅力可以讓你在溝通方面更具優(yōu)勢。趕快將它們發(fā)揚光...[閱讀全文]

[職場沖浪]同事之間的距離如何“裁定”?

距離,是一種物理現象,更是一種人際學問,它是office中必須面對的問題。在小小的辦公空間中,人來人往,身體的距離該如何掌握?和同事刻意保持距離,隔得遠遠的,會被認為太冷漠;太接近,則可能承擔“性騷擾”的罪名。 距離不只是...[閱讀全文]

[職場沖浪]50個TIPS讓你職場如魚得水

職場人際交往如魚得水的50個關鍵點,讓你在職場如魚得水! 1、凡事莫斤斤計較 既破壞情緒又損害人際關系 斤斤計較是一種心態(tài),它的表現就是凡事都要較個真,都要分出個子丑寅卯來。其實,有許多事情都是無...[閱讀全文]

[職場沖浪]升職記:80后主管如何避免坐燈管

不想被升職的一定不是好員工? 拿破侖名言,不想當將軍的士兵不是好士兵??涩F實中就有那么一群員工,也能兢兢業(yè)業(yè)完成本職工作,踏實勤勉,但當升職機會降臨,卻敬謝不敏,擺手推辭。虛偽么?真實么?套用另一句名言,...[閱讀全文]

[職場沖浪]職場人直面晉升關卡的處理策略

職場中,許多人渴望自己能夠得到職位的升遷。而有些人卻因各種瓶頸無法圓夢,有的因此焦慮甚至患上心理疾病,甚至產生失眠頭痛、食欲減退、體重下降、抑郁難解等消極癥狀。晉升究竟需要注意什么?如何讓自己在職場升遷的關卡上...[閱讀全文]