一個(gè)人從上幼兒園開(kāi)始,一直到大學(xué)畢業(yè),不得不說(shuō)在學(xué)校待得時(shí)間比家里更長(zhǎng),與你朝夕相處的就是同學(xué).后來(lái),再長(zhǎng)大些,就是同事在于你一起在人生的路上奮斗.但是,相處時(shí)間長(zhǎng)了,難免為了工作或生活中的一些小事而發(fā)生爭(zhēng)執(zhí),...[閱讀全文]
工作中要保持一時(shí)的激情很容易,但要保持長(zhǎng)久的激情,就需要一定的技巧。特別是一些久在職場(chǎng)的人,很容易滋生懈怠情緒。所以,你怎么找到會(huì)讓你激動(dòng)地工作,或者至少在早上醒來(lái)時(shí)感到激動(dòng)的辦法呢?我想你可以試試下面幾點(diǎn):1...[閱讀全文]
求職時(shí),你是否覺(jué)得要不遺余力地放大自己的優(yōu)點(diǎn),而對(duì)缺點(diǎn)避而不談?辭職了,人事主管想和你談?wù)劊闶欠裼X(jué)得終于等到機(jī)會(huì),可以把蓄積已久的委屈一吐為快?不過(guò),很遺憾這樣做并不合適。美國(guó)芝加哥企業(yè)家羅比·阿拜德近日...[閱讀全文]
導(dǎo)讀:相信沒(méi)有多少人會(huì)覺(jué)得工作是一件輕松和愉快的事,就算是白領(lǐng)一族也不可能天天都過(guò)得舒服。何不想一個(gè)有效地方法,來(lái)幫助自己減輕對(duì)工作的厭惡感。 琳琳從小喜歡攝影,參加工作后如愿成為了一名攝影師。但是,她談起工...[閱讀全文]
戰(zhàn)場(chǎng)上不想當(dāng)將軍的士兵不是好士兵,職場(chǎng)中不想當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的員工不是好員工。然而士兵和員工都是數(shù)以千計(jì),將軍或領(lǐng)導(dǎo)卻只有一位。如何能突破重重阻力,超越眾多對(duì)手,成功摘取金字塔頂端唯一的桂冠?升職,既是一門(mén)技術(shù),也是一門(mén)...[閱讀全文]
無(wú)論你是職場(chǎng)中久經(jīng)沙場(chǎng)的老將,還是初來(lái)乍到的新兵,進(jìn)入新的工作環(huán)境后,處理同事之間紛亂的人際關(guān)系就是一個(gè)新的挑戰(zhàn)。既要做到人見(jiàn)人愛(ài),又要堅(jiān)持自己的原則,可往往你付出努力后,仍然會(huì)面臨同事的排擠,究竟該如何讓自...[閱讀全文]
簡(jiǎn)介 經(jīng)常有人問(wèn)我第一份工作如何選擇。說(shuō)實(shí)話(huà),這是個(gè)我不會(huì)回答的問(wèn)題——因?yàn)槲铱傆X(jué)得只有不得已的才是最終的選擇,換言之,我傾向于相信“自由選擇只不過(guò)是一種幻覺(jué)而已。”我經(jīng)常覺(jué)得自己在相當(dāng)長(zhǎng)一段時(shí)間里沒(méi)辦法不隨波...[閱讀全文]
一個(gè)人的能力并非成功的關(guān)鍵,真正左右你成敗的往往是你的上司。上司可能是你的靠山,也可能是壓在你頭上的一塊巨石,究竟起到什么作用,這要看你跟上司的關(guān)系如何。與上司保持良好且恰當(dāng)?shù)年P(guān)系,能讓你的職場(chǎng)之路變得更為順...[閱讀全文]
說(shuō)到“形象”這個(gè)話(huà)題,我們就不能否認(rèn)這樣一句話(huà):無(wú)論是否經(jīng)過(guò)刻意塑造,我們每個(gè)人都有一個(gè)與自己對(duì)應(yīng)相符的形象。而且不會(huì)因?yàn)闆](méi)有特別花時(shí)間和精力有意識(shí)設(shè)計(jì),就不存在與別人的顯著差異。因此,你在辦公室里選擇穿什么樣...[閱讀全文]
從小到大,相信每個(gè)人都有過(guò)這種體會(huì):無(wú)論面試、演講、匯報(bào)工作、還是與客戶(hù)談判時(shí),明明胸有成竹,可真正到了面對(duì)聽(tīng)眾的時(shí)候,腦子里卻突然一片空白,心里砰砰直跳,準(zhǔn)備好的話(huà)也想不起來(lái)了?!瓣P(guān)鍵時(shí)候掉鏈子”并不值得大驚小怪...[閱讀全文]