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古代“嚇人”的考勤制度

發(fā)布時間:2015/10/28 2:28:19文章來源:汕頭人才網(wǎng) strcw.cn瀏覽次數(shù):10342次


  俗話說的好“國有國法,家有家規(guī)”公司肯定也有自己的規(guī)章制度。為了提高工作效率,杜絕基層員工的遲到,各大公司都有相關(guān)的懲罰規(guī)定。而在古代同樣如此,各個朝代對于官員的遲到都作了詳細的規(guī)定,各種手段層出不窮。

  早出早歸的作息時間

  古代官員以“清、慎、勤”為原則,“勤”的起碼要求便是按時上下班,不得有遲到早退、缺勤等行為,這是古代做官的基本原則之一。古代官員的工作時間與現(xiàn)在“朝九晚五”的八小時工作制不同,整體來說是上班上得早,下班也下得早。

  早在兩千年前的《詩經(jīng)·齊風·雞鳴》中就記載了一則故事,妻子早晨催丈夫起床上班說:“公雞已經(jīng)叫了,上朝的都已經(jīng)到了;東方已經(jīng)亮了,上朝的已經(jīng)忙碌了。”因為當時交通不便,所以按時上班就需要很早就起來準備,由此可見,從春秋起,古人就有了“雞鳴即上班”的傳統(tǒng),往后,這個時段就定型為“卯時”,即早晨五至七時。

  有關(guān)下班時間的規(guī)定,各個朝代沒什么大的變化。比如清朝規(guī)定春夏下午4時下班,秋冬下午3時下班,已經(jīng)形成慣例,上班也就是從早晨六七點左右到下午三四點,共八個多小時。信息源:汕頭人才網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標志

  缺勤太多要判刑

  在古代,官員上班的第一件事情就是開會。在中央政府,朝廷開的是最高級別的朝會,而各級地方機關(guān)的上班時間,與京朝相似,也有先參加長官主持的會議,然后各自辦公的程序。信息源:汕頭人才招聘網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標志

  當然,開會的同時往往要確定人數(shù),一起工作的同僚相互之間很熟悉,誰沒有到一目了然。因此這也成為一種變相的“點名”。如果有誰遲到或缺勤,古代律法都有嚴厲的規(guī)定。

  比如《唐律疏議·職制五》有一條“官人無故不上”的法令,就是說內(nèi)外官員應上班而不到的,缺勤一天處笞20小板,每再滿3天加一等,滿25天處杖打100大板,滿35天判處徒刑1年。并在同時作了具體的司法解釋,大意是:內(nèi)外官吏應點名檢查實到人數(shù),有時一天幾次,頻頻點名,點名時未到的,每缺一次點名笞打20小板。倘一天中每次點名不到,完全不來上班,就計算天數(shù),按無故不上班的罪名議處。

  不僅如此,古代無故不上班或遲到也像現(xiàn)在一樣按次數(shù)罰錢。唐玄宗時,“文武官朝參,無故不到者,奪一季祿”。到唐肅宗時,“朝參宮無故不到,奪一月俸”。

  除此之外,唐律還有規(guī)定,曠工滿35天判處徒刑一年。倘是在軍事重鎮(zhèn)或邊境地區(qū)工作的官員,還要罪加一等。也就是說遲到缺勤多了,還有可能要被強迫“勞改”一年,懲罰的確不輕。

  上班遲到要被打屁股

  有關(guān)缺勤的處罰,歷史上也有不少名人曾因上班遲到而被打屁股。

  比如元代著名畫家趙孟頫就是一例。事情發(fā)生在元世祖至元后期,當時趙孟頫在尚書省任兵部郎中,相當于今天的正司級干部。當時任丞相的桑哥抓考勤很嚴,規(guī)定上班鐘聲響過,都須到省,有后至者就打屁股,由斷事官執(zhí)法。當時的斷事官名叫札魯忽赤,一向瞧不起漢人,對于漢人犯事一向不講情面。某日,趙孟頫遲到,沒想到當真被不講情面的札魯忽赤打了屁股。

  明朝是一個以“嚴刑峻法”著稱的朝代,執(zhí)法力度也遠超前朝。魏忠賢當權(quán)時,曾規(guī)定,紫禁城不準點路燈,還禁止官員騎馬坐轎。冬天天亮得晚,但百官上朝的時間都很早,結(jié)果在上朝的時候都是在黑燈瞎火中摸索著走路,于是“追尾”之事經(jīng)常發(fā)生。一天,一位住得離皇宮較遠的官員可能起晚了一點,因怕“朝會”遲到,一路小跑,加之當天早上下大雨、路又滑,慌亂中沒辨清方向,競失足落入河中,結(jié)果命喪黃泉。

  古代也搞“突擊檢查”

  雖然歷朝歷代對考勤都有詳細規(guī)定,也時不時搞搞“突擊檢查”,但這都是治標不治本的辦法。而在實際審查過程中,古人較真重視的是按時上班,何時下班則并不嚴格。只要當天該辦的公事了結(jié)了,就可以下班。其中吃中飯是一大關(guān)節(jié),許多京城機關(guān)都在午飯后僅留一兩個官員值班,其余的多回家,只有吏胥書辦、役夫勤雜仍堅守崗位。

  對于這些情況,中央政府也是大體知曉的,比如宋朝開國皇帝趙匡胤就三令五申,曾有一條專門針對州縣官的警告:“切勿于黃綢被里放衙!”放衙就是指官吏公畢退出衙署,但是天高皇帝遠,地方衙署考勤制度的廢弛是比較普遍的現(xiàn)象。

  縱觀古代歷史,有時候政府中央部門的官員缺勤遲到早退的現(xiàn)象甚至比地方政府更加嚴重。甚至像“早朝”這樣的國家最高級例會,也有大臣假裝稱病而缺勤,第一時間掌握職場熱門資訊,還有機會和小編嘮嘮嗑喲~在外宴會玩樂,后被皇帝知道受到處罰的。比如在宋仁宗時期,當時的右巡使張億一口氣彈劾戶部郎中、史館修撰石中立等33人托辭生病不赴朝會?;实巯略t警告百官,對于那些動輒稱病缺席曠職者,朝廷要派醫(yī)官檢驗核實。

  還有的是隨著時間的推移,開國時樹立的法令執(zhí)行力度越來越松弛,對遲到的規(guī)定也越來越寬松,更多的時候也是因人而異??v觀中國大大小小的企業(yè)對上班遲到早退這件事都有明確的懲罰標準,有罰錢的,有罰跑步的,有遲到幾分鐘就多上幾分鐘班的……跟古代嚴格的上班制度相比起來,今天的職場人太幸福了!
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