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海歸組團(tuán)求職遇冷 起薪和國(guó)內(nèi)畢業(yè)生一樣

發(fā)布時(shí)間:2015/11/20 23:20:15文章來(lái)源:汕頭人才網(wǎng) strcw.cn瀏覽次數(shù):4400次


2013年12月28日上午,2013年無(wú)錫市海歸及國(guó)際化人才交流會(huì)在當(dāng)?shù)氐娜肆Y源市場(chǎng)舉行,共有58家知名企業(yè)、科研院所參與招聘,提供給“海歸”的崗位達(dá)1500多個(gè),職位都比較高端,并對(duì)求職者有相應(yīng)的國(guó)際化背景。


不過(guò),隨著近年來(lái)出國(guó)讀書(shū)的年輕人越來(lái)越多,如今“海歸”們的國(guó)內(nèi)就業(yè)之路也愈加競(jìng)爭(zhēng)激烈,專(zhuān)業(yè)動(dòng)手能力欠缺,沒(méi)有實(shí)際的海外工作經(jīng)歷,對(duì)國(guó)內(nèi)“職場(chǎng)生態(tài)”的不適應(yīng),使得他們的求職之旅也愈發(fā)顯得不那么“坦蕩”。


據(jù)了解,此次無(wú)錫市人力資源市場(chǎng)方面很早就開(kāi)通微信平臺(tái),現(xiàn)場(chǎng)招聘交流開(kāi)始前,已有不少“海歸”開(kāi)始遴選職位。29日上午10點(diǎn)多,位于無(wú)錫市廣瑞路2號(hào)的無(wú)錫市人力資源市場(chǎng)二樓招聘大廳已涌進(jìn)了不少人。不過(guò)揚(yáng)子晚報(bào)記者了解到,海歸的求職之路并不平坦,28日近千求職者,只有25.7%的人和用人單位初步達(dá)成意向。信息源:汕頭人才網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標(biāo)志


人物:小方 留學(xué)地:美國(guó) 應(yīng)聘單位:一快速制造企業(yè)信息源:汕頭人才招聘網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標(biāo)志


和前幾年想比,“海歸”的求職急迫性強(qiáng)了不少。目前還在美國(guó)讀書(shū)尚未歸國(guó)的無(wú)錫女孩小方,由其父母代為到現(xiàn)場(chǎng)試運(yùn)氣。小方的父親看到一家從事快速制造科技企業(yè)的招聘簡(jiǎn)介時(shí),趕忙來(lái)到柜臺(tái)前與招聘人員攀談。


小方的父親說(shuō),女兒準(zhǔn)備畢業(yè)后回國(guó)發(fā)展,對(duì)找工作的事情他們父母比較焦急,“我看到你們招這個(gè)3d工程師,還有項(xiàng)目申報(bào)工程師,我女兒學(xué)的專(zhuān)業(yè)中也有3d技術(shù),不知道是否符合你們的要求?”


工作人員聽(tīng)說(shuō)小方有3d技術(shù)背景,一開(kāi)始挺高興,但隨后聽(tīng)說(shuō)3d技術(shù)只是小方的課余實(shí)踐內(nèi)容之一,就她想應(yīng)聘的“項(xiàng)目申報(bào)工程師”而言,她的專(zhuān)業(yè)性還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。因此,招聘人員很快地婉拒了小方父親帶女“求職”的請(qǐng)求。


盡管招聘人員表示,小方的專(zhuān)業(yè)可能并不符合要求,但是其父親還是希望能留點(diǎn)機(jī)會(huì),“現(xiàn)在找工作的事情也急,畢竟回來(lái)了也不能一直空著。”


人物:小高 留學(xué)地:美國(guó)加拿大 應(yīng)聘職位:高級(jí)文秘


28歲的無(wú)錫女孩小高,高中畢業(yè)就出國(guó)讀本科,先后在加拿大和美國(guó)的大學(xué)讀商業(yè)管理,曾在一家光伏企業(yè)從事總經(jīng)理助理工作。


28日,她面試一家太陽(yáng)能科技公司的高級(jí)文秘職位。盡管態(tài)度很誠(chéng)懇,但是招聘人員還是委婉地告訴小高,她專(zhuān)業(yè)不對(duì)口,而且對(duì)“高級(jí)文秘”的理解太過(guò)簡(jiǎn)單,不太符合招聘要求,小高只能無(wú)奈地轉(zhuǎn)戰(zhàn)下一家單位。


這家太陽(yáng)能科技公司的招聘人員王先生認(rèn)為,小高心中所想的“高級(jí)文秘”工作,其實(shí)就是普通的文書(shū)工作,包括一般性的辦公室文件收發(fā)、打印等,但實(shí)際上,他們需要的“高級(jí)文秘”還需要很強(qiáng)的事務(wù)處理能力,擁有一部分行政權(quán)力,同時(shí)代為草擬企業(yè)負(fù)責(zé)人的文稿等,需要很強(qiáng)的文字功底和語(yǔ)言能力,“這個(gè)女孩子看得出來(lái)很誠(chéng)懇,但是確實(shí)不太符合我們的要求,我們也沒(méi)辦法錄用。”


王先生接著說(shuō),“現(xiàn)在的年輕人,包括國(guó)外回來(lái)的,認(rèn)為工作就是在辦公室弄弄電腦,不喜歡到一線(xiàn)去鍛煉,而且即使跟他們解釋?zhuān)麄円怖斫獠涣??!?


人物:小戴 留學(xué)地:英國(guó) 應(yīng)聘結(jié)果:失敗兩次


無(wú)錫小伙小戴,13年圣誕節(jié)后回到國(guó)內(nèi),28日他也想在現(xiàn)場(chǎng)找份工作。“我在英國(guó)學(xué)的是人力資源專(zhuān)業(yè),13年剛剛研究生畢業(yè),在英國(guó)當(dāng)?shù)卣夜ぷ魍﹄y。回到國(guó)內(nèi)后,也馬不停蹄地向上海的兩家大型企業(yè)投送了簡(jiǎn)歷,但是一直杳無(wú)音訊。”


小戴分析,自己在國(guó)外的時(shí)候沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn),本來(lái)以為國(guó)內(nèi)機(jī)會(huì)多一些,但上次連面試的機(jī)會(huì)也沒(méi)得到,很是郁悶?!拔乙院笠匦滤伎己投ㄎ?,目前考慮的工資起薪是5000元,希望能腳踏實(shí)地邁出職場(chǎng)之路。”


一家招聘企業(yè)的工作人員華先生和幾位海歸交流后,直截了當(dāng)?shù)乇硎?,海歸并不意味著就是“牛人”。


“現(xiàn)在海歸多,不少人專(zhuān)業(yè)能力也就那么回事,所以我們不會(huì)特別另眼相看。如果是知名國(guó)外學(xué)校的留學(xué)生會(huì)不錯(cuò),一般學(xué)校留學(xué)回來(lái)的,其實(shí)可能并不那么突出,我們是技術(shù)導(dǎo)向型企業(yè),即使是文職工作,也需要有專(zhuān)業(yè)背景,不然基本的工作也做不好?!?br />信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)


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