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談職場新人如何抓住貴人

發(fā)布時間:2015/11/12 20:08:25文章來源:揭陽雄鷹人才網(wǎng) 0663job.com瀏覽次數(shù):2338次


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  前言:
  
  貴人相助是人生極大幸運(yùn),連算命先生在發(fā)售各式定心丸時,都拿“命中有貴人”當(dāng)個金牌丹藥。而職場新人抓住身邊的貴人,是職業(yè)發(fā)展的竅門之一,也是職業(yè)成熟度頗高的標(biāo)志。
  你的上司,你接觸到的成功人士,把露臉的任務(wù)、挑戰(zhàn)性高的任務(wù)交給你的人,把臟活累活沒人愛干的活兒硬塞給你的人,好為人師、對你絮絮叨叨的人,寬容的客戶、挑剔的客戶等等都是你的貴人,簡而言之,主動與你打交道的人都是你的貴人。
  抓住貴人,并非拉近乎、搞關(guān)系。以職場新人的身份,這種舉動的風(fēng)險很大,因?yàn)榕c職業(yè)經(jīng)驗(yàn)不相符的人際技巧會被認(rèn)作是圓滑世故。自然的、合理的做法是珍惜一切機(jī)會,忘掉自己的喜好,將你喜歡的、討厭的、鄙視的、畏懼的,形形色色的人交到你手中的工作干好,機(jī)會就會越來越多,貴人就會越來越多。誰不喜歡一個可以托付任務(wù)和責(zé)任的新人呢?又有哪個老板不是在時時觀察著每一個新人呢?我們當(dāng)然知道,抓住貴人的最高境界,是被持有權(quán)力、資源的貴人認(rèn)可并重視,授權(quán)和提拔,直奔成功。但是記住,這樣的機(jī)會基本上不屬于職場新人。
  在搏殺職場階段,是表現(xiàn)實(shí)力、凸現(xiàn)業(yè)績來進(jìn)行價值創(chuàng)造的時期。除了你的上司之外,你的競爭對手是你最不容忽視的職場貴人。他們就像你忠實(shí)的保健師,時時在掂量你的輕重,是最客觀的鏡子和尺子。知道嗎?他們是蘊(yùn)含好評與發(fā)展機(jī)會的富礦。還有,媒體、獵頭、好心人,那些主動把你包裝、挖掘、推銷出去的人,更是你的職場貴人。價值創(chuàng)造固然必要,價值實(shí)現(xiàn)更為關(guān)鍵。你的職場搏殺,不僅需要積累實(shí)踐和創(chuàng)造業(yè)績,也需要推你登上更高職業(yè)舞臺、一展身手的外力。
  
  這個階段是張揚(yáng)實(shí)力、贏得競爭的時期,“主動”是這時期行為的主旋律。主動抓機(jī)會、主動出擊、主動評估、主動修身,實(shí)現(xiàn)那種心隨我動、收發(fā)自如的操控感。在證明實(shí)力之上,將潛力挖掘并表現(xiàn)出來是更超越性的目標(biāo)。在這個階段,一定要留心一種特殊的職場貴人—就是像杰克·韋爾奇或柳傳志那樣深謀遠(yuǎn)慮,將組織發(fā)展、干部培養(yǎng)作為第一重點(diǎn)的企業(yè)最高決策者。
  
  人們之所以重視考試,往往是因?yàn)榭荚噹淼幕仞?,證書、學(xué)位、留學(xué)、入職機(jī)會。在通過貴人考試之后,你將會登上理想的職業(yè)展現(xiàn)舞臺,同時擁有目標(biāo)及與之相配的資源,開始你的職業(yè)價值實(shí)現(xiàn)階段。而這時,他是你的顧問、教練,手把手扶你邁向職業(yè)巔峰。
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