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什么是絕對匹配?
安保部經(jīng)理1人
面議
高中|1年|全職|廣東揭陽
維也納國際酒店(普寧廣場店)
崗位職責(zé): 1、堅(jiān)持酒店保安管理的規(guī)范化、程序化、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化,堅(jiān)持以身作則,有限度地調(diào)動部門員工的工作積極性,并領(lǐng)導(dǎo)下屬員工積極開展全面質(zhì)量管理活動。 2、維護(hù)酒店內(nèi)部治安秩序,經(jīng)常巡視酒店各重要器材設(shè)備,確保設(shè)備處于良好狀態(tài)。 3、組織調(diào)查內(nèi)部發(fā)生的重大案件、事故,并向總經(jīng)理提出建議,匯報查處結(jié)果。 4、負(fù)責(zé)本部門員工的工作分派,帶領(lǐng)本部門員工努力做好工作,保障員工和賓客的生命安全,對酒店經(jīng)濟(jì)部位和要害部位的安全要加強(qiáng)管理。任職資格: 能服從公司全國工作外派分配,有高度的責(zé)任心和事業(yè)心。 薪資待遇:底薪+績效+提成+福利補(bǔ)貼,綜合工資4000—5000元/月,具體面議,公司提供食宿。 工作時間: 8小時制
客房經(jīng)理2人
大專|1年|全職|廣東揭陽
崗位職責(zé): 1、組織、指揮、督導(dǎo)員工,定期進(jìn)行考核檢查,負(fù)責(zé)客房設(shè)施設(shè)備的使用管理工作,督促各管區(qū)做好日常的維護(hù)保養(yǎng)和清潔工作,為客人提供干凈、舒適、安全的客房和空間。 2、制定客房的工作規(guī)劃,考核評估下屬的工作表現(xiàn)。 3、控制經(jīng)營成本、費(fèi)用和利潤,監(jiān)督控制營業(yè)用品的采購、消耗和庫存。 4、負(fù)責(zé)客房部的安全管理工作,遵照“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的安全責(zé)任制,督促本部門各管區(qū)落實(shí)各項(xiàng)安全管理制度,切實(shí)做好安全防范工作;任職資格: 1、25-45歲,男女不限; 2、2年以上酒店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),具備1年以上客房經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),溝通能力強(qiáng)。 工作時間:8小時工作制,每月休息4天 薪資福利:底薪+績效+提成+福利補(bǔ)貼,綜合工資4000—5000元/月,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達(dá)標(biāo)獎+工齡工資+夜班補(bǔ)貼+全勤獎+夏季高溫補(bǔ)貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
人事經(jīng)理1人
工作職責(zé): 全面負(fù)責(zé)所在酒店的人事、行政工作。主要包括: 1. 酒店人員的招聘、入離職手續(xù)、培訓(xùn)、績效考核及薪酬等人事管理工作; 2. 酒店員工食堂及宿舍的管理等行政后勤管理工作; 3. 完成集團(tuán)人力資源中心和店總經(jīng)理交辦的其他事宜。 任職資格: 1. 22-29歲,男女不限,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2. 一年以上人事、行政管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn),人力資源或行政管理相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生亦可; 3. 形象氣質(zhì)佳,溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識,有酒店行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。薪資福利:底薪+績效+提成+福利補(bǔ)貼,綜合工資4000—5000元/月,月休4天,一天上班8小時,提供食宿,環(huán)境優(yōu)雅,待遇豐厚。 其他福利:達(dá)標(biāo)獎+工齡工資+夜班補(bǔ)貼+全勤獎+夏季高溫補(bǔ)貼+生日假+年節(jié)福利+年底雙薪、分紅+員工活動+良好的晉升平臺。
國際貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)員2人
2000~2500
學(xué)歷不限|2年|全職|廣東揭陽
揭陽市聯(lián)德勝貿(mào)易有限公司
要求熟悉國際貨運(yùn)代理業(yè)務(wù)者優(yōu)先
外貿(mào)業(yè)務(wù)員1人
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
組長5人
初中|2年|全職|廣東揭陽藍(lán)城
揭陽市小胡玉珠加工坊
1、具有工廠生產(chǎn)相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)的管理能力和協(xié)調(diào)能力; 3、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心; 4、有較強(qiáng)的組織能力及邏輯思考能力;
維修助理5人 急
學(xué)歷不限|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽藍(lán)城
屬于技術(shù)學(xué)徒工類型,對維修小型機(jī)械有興趣,有電工基礎(chǔ)者優(yōu)先。
玉珠普工20人
5000~7000
1、熱愛本職工作,盡心盡力辦好上級安排的工作事宜; 2、具有良好的身體素質(zhì); 3、工作態(tài)度良好,溝通能力較強(qiáng); 4、工作認(rèn)真、高效、符合標(biāo)準(zhǔn)、不敷衍了事; 5、可招生手,工序簡單,容易上手,生手七天可以上手;
機(jī)械維修5人
初中|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽藍(lán)城
學(xué)徒工10人
包吃住,屬于技術(shù)學(xué)徒工類型,愿意從低做起學(xué)點(diǎn)技術(shù)。
收發(fā)員5人 急
要求對數(shù)字敏感,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
生產(chǎn)跟單員5人 急
高中|1年|全職|廣東揭陽藍(lán)城
1.男女不限;高中及學(xué)歷以上、19-32歲; 2.有相關(guān)1年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3.有負(fù)責(zé)心,抗壓能力強(qiáng); 4.提供食宿,一經(jīng)錄取,待遇從優(yōu)!
點(diǎn)珠工10人 急
1、熱愛本職工作,盡心盡力辦好上級安排的工作事宜; 2、具有良好的身體素質(zhì); 3、工作態(tài)度良好
文員1人 急
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司招聘和各類電腦文檔的打印、排版和歸檔; 2、報表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。 4、熟悉辦公室行政管理知識及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力; 5、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件; 6、工作仔細(xì)認(rèn)真、謹(jǐn)慎細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)。
挑珠工9人 急
3000~4000
儲備干部5人 急
積極主動具有團(tuán)結(jié)精神,服從管理安排工作。身體健康,無不良嗜好,人品很重要,具有團(tuán)隊(duì)精神,團(tuán)隊(duì)不允許不和諧因素
生產(chǎn)部門主管3人 急
高中|3年|全職|廣東揭陽
要求: 1.男女不限; 高中以上學(xué)歷; 年齡:25-35歲; 2.有生產(chǎn)現(xiàn)場3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn); 3.必須有高度的責(zé)任心; 職責(zé): 1.根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃,對該車間的生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃與安排,確保生產(chǎn)進(jìn)度與質(zhì)量; 2.監(jiān)督檢查車間員工的工作,對違規(guī)操作提出警告并指正; 3.按時考核車間員工的工作情況,實(shí)施獎懲,確保公司制度得到落實(shí); 4.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與其他相關(guān)部門的關(guān)系;及時與上級領(lǐng)導(dǎo)和其他部門溝通,解決生產(chǎn)過程發(fā)生的突發(fā)事件; 請網(wǎng)上投簡歷后撥打聯(lián)系方式;條件不符合者勿擾! 一經(jīng)錄取,待遇從優(yōu)!
清潔工/后勤1人
初中|無經(jīng)驗(yàn)|全職|廣東揭陽
1.負(fù)責(zé)對工廠車間\辦公室清潔整理,認(rèn)真做好責(zé)任區(qū)的各項(xiàng)清潔工作。 2.有責(zé)任心,聽從指揮; 3.上班時間:8:30-12:00 13:30-6:00 家住磐東喬西都附近優(yōu)先,有意者請直接來電!
玉珠加工8人
4000~5000
手腳勤快,長期工。短期勿擾。
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