根據山西省、晉城市事業(yè)單位公開招聘工作人員有關規(guī)定,經縣政府研究，決定為我縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員108名?，F就有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照德才兼?zhèn)錁藴?，采取考試與考核相結合的辦法，擇優(yōu)聘用。
二、招聘單位及名額
本次共招聘事業(yè)單位工作人員108名(其中：全額事業(yè)106名，差額事業(yè)2名)，具體招聘單位、名額、崗位及報名條件見《陽城縣2016年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表》。信息源:免費招聘網_www.rcxx.com_淘才招聘網
三、報名條件及范圍
1.具有中華人民共和國國籍;信息源:免費人才網_www.rcxx.com_淘才招聘網
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.具有崗位所需的文化程度、專業(yè)或技能條件;
5.適應崗位要求的身體條件;
6.年齡符合崗位的要求(30周歲及以下為1985年11月2日以后出生，35周歲及以下為1980年11月2日以后出生);
7. “服務基層項目專門崗位”用于招聘參加山西省“農村義務教育階段學校特設崗位計劃”、“三支一扶”計劃、“大學生志愿服務西部計劃”(含晉西北計劃)等服務期滿、考核合格的人員，以及參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”服務期滿、考核合格(服務期兩年，考核合格，現仍在職)的人員。
退役的全日制大學生士兵，可按照服務基層項目人員對待，報考服務基層項目專門崗位。
“服務基層項目專門崗位”報名出現空崗或達不到開考比例的，此招聘崗位名額納入面向社會公開招聘崗位名額。同單位同專業(yè)的招聘崗位，合并崗位數，不再延長報名時間。
曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員不得報考;在各級機關事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員不得報考;被辭退未滿5年的公職人員不得報考;試用期內的公務員(含參照公務員法管理單位的工作人員)和事業(yè)單位工作人員、現役軍人不得報考;現在校就讀的學生不得以原取得的學歷、學位證書報考;具有法律規(guī)定不得報考的其他情形。報考人員不得報考聘用后即構成回避關系的崗位。
應聘者在報名后、聘用之前已成為試用期內的公務員或試用期內的事業(yè)單位工作人員的，不予聘用。
以上現役、試用期、服務期等有關資格條件中的時間計算，除有專門規(guī)定外，均以2016年11月2日為截止日期。
四、招聘程序
(一)報名及資格審查
本次招聘現場報名，報名與資格審查同時進行。
1.報名時間：2016年11月2日至2016年11月6日(上午8：00—12:00，下午14：30—18：00)。
2.報名地點：陽城縣勞動就業(yè)和社會保障服務中心(太岳路與析城大道交匯處往東300米，縣消防大隊辦公樓背后二級路北)。
3.報名時需帶：本人身份證、畢業(yè)證、學位證、就業(yè)報到證、教師(醫(yī)師)資格證等與招聘崗位要求相關的證件(證明)原件和復印件(統(tǒng)一用a4紙復印一份)，以及近期同底1寸免冠彩照4張(其中報名表上貼2張)。報名表在網上自行下載并打印一式二份(見附件)，現場不再提供報名表。已參加工作人員必須出具所在單位及主管部門同意報考的證明。
服務基層項目的考生，須同時提供《服務基層項目人員審核表》一式二份(見附件)，由服務所在地縣以上主管部門加蓋公章確認(大學生村干部由縣委組織部門出具證明，“教師特崗計劃”項目人員由市教育局出具證明、“三支一扶”項目人員由市人社局出具證明、“西部計劃”項目人員由團市委出具證明，并出具服務期滿考核合格證)。退役的全日制大學生士兵報考服務基層項目專門崗位，須提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、退伍證、學歷證書和當地民政部門出具的相關證明。
4.報名辦法：報考人員只能選擇一個單位中的一個崗位報名(所學專業(yè)必須符合所報崗位對專業(yè)的要求)，報名必須使用二代身份證，且與考試時使用的身份證一致。
5.資格審查：報考者應如實提交有關信息和資料，證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報崗位資格條件不符以及主要信息不實影響資格審查的，責任由考生自負。凡提供虛假報考申請資料的，一經查實，立即取消報考資格或聘用資格。
報考者通過資格審查后，不允許再改報本次招聘的其它崗位。每個崗位實際報名人數與擬招聘人數比例達到3:1以上方可開考，達不到該比例的，相應減少該崗位擬招聘人數或取消該崗位。對因報名人員不達開考比例而被取消的崗位，若此崗位報考人員符合其它崗位的招聘條件，則允許其改報其他崗位，若不符合，報名費如數退還(請務必保持報名時所填的通信電話暢通)。
6.繳費：通過資格初審的考生，在報名現場收費處繳納報名和考務費，每人50元。
7.減免考務費用:農村特困大學生和城鄉(xiāng)低保人員可減免考務費用。需要提供以下材料：家庭所在地的縣(市、區(qū))民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復印件);農村絕對貧困家庭所在地的縣(市、區(qū))扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件及復印件)。
8.準考證發(fā)放：考生請于2016年11月21日至11月25日持本人身份證和繳費收據到報名地點領取準考證，逾期未領取準考證者，視為自動放棄。
考生須保管好自己的準考證，參加公開招聘的各個環(huán)節(jié)都須攜帶準考證、身份證(其它證件一律無效)。
(二)筆試
筆試采取閉卷方式，筆試時間為120分鐘，滿分100分，60分為合格線。
報考教師崗位筆試內容為所報崗位相應專業(yè)知識、教育基礎理論(含教育學、心理學)和教育相關法律法規(guī)等。
報考衛(wèi)生和計劃生育系統(tǒng)崗位的筆試內容為醫(yī)學基礎理論知識、專業(yè)知識和醫(yī)療相關法律法規(guī)等。
報考其他事業(yè)單位崗位的筆試內容為公共基礎知識，包括政治理論、時事政治、法律常識以及判斷推理、資料分析等。
筆試時間、地點詳見準考證。
(三)面試
筆試結束后，分單位和崗位按筆試成績從高到低排序，在筆試合格人員中，按擬聘人數1:3的比例確定面試人選(不足這一比例的，按實際人數確定，末位并列均進入面試)。
面試采用百分制計分，60分為合格線，去掉一個最高分和一個最低分，累加后平均為面試成績(保留兩位小數)。面試未形成競爭的崗位，面試成績須達到70分。
1.報考教師崗位采取專業(yè)技能測評、現場評分的方式進行，重點測評教育教學內容、教學設計、教學技能、綜合表現、專業(yè)知識和綜合能力等項目。
測評內容：
(1)初、高中教師以初、高中現行教材為準，按所報學科對應課題隨機抽簽進行講課。備課1小時，講課15分鐘。
(2)小學教師以小學高段教材為準，按所報學科對應課題隨機抽簽進行講課。備課1小時，講課15分鐘。
(3)幼兒教師以幼兒園課程目標為準，隨機抽取一個課題進行講課。備課1小時，講課15分鐘。
2.報考衛(wèi)生和計劃生育系統(tǒng)崗位和其他事業(yè)單位崗位面試采取結構化方式、現場評分的辦法進行，重點測評應聘人員的綜合分析能力、應變能力、語言表達能力、自我情緒調控能力、人際交往意識與技巧、求職動機與崗位匹配性及個體特征等。
(四)成績計算
總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
以上各項分數計算均按四舍五入的辦法保留到小數點后兩位數。由于成績并列造成超出招聘名額的人員，考試成績按四舍五入的辦法保留到小數點后四位數計算，擇優(yōu)確定。如再次出現并列，筆試成績高的優(yōu)先。筆試成績若相同，加入面試時去掉的最高分、最低分，重新計算面試成績，從高到低確定。若仍出現并列的，由招聘領導組審定。
(五)體檢與考核
根據總成績，按招聘崗位從高分到低分排序，以擬招聘名額1:1比例確定體檢對象，參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員，由用人單位及主管部門按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑢溉藛T的政治思想、道德品質等方面進行全面考察。
擬聘用名單確定后，教師崗位按高分到低分順序選擇招聘單位及崗位。
(六)公示
根據體檢和考核結果，確定擬聘用人員名單，擬聘用人員名單在陽城縣人力資源和社會保障局網站(www.ycxrsj.gov.cn)進行公示，公示時間為7個工作日。
體檢和考核環(huán)節(jié)形成的招聘缺額，不予遞補。
(七)聘用與管理
對公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定程序簽訂聘用合同，辦理相關手續(xù)。新聘用教師，五年內不得提出調動(含試用期)。
五、咨詢與監(jiān)督
招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察、新聞媒體和社會各界的監(jiān)督，同時設立咨詢、監(jiān)督電話：
咨詢電話：0356-4239373 陽城縣人社局事業(yè)股
監(jiān)督電話：0356-4237037 陽城縣人社局紀檢組
特別提示：本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦考試輔導培訓班。敬請廣大考生提高警惕，切勿上當受騙。
考生報名后，要及時關注陽城縣人社局網站，招聘工作的每一項安排都將在網上發(fā)布，不再另外通知考生，因此產生的一切后果，責任自負。
原標題：2016年陽城縣部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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1、2016年陽城縣公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位及條件一覽表.xls
陽城縣事業(yè)單位公開招聘工作領導組
2016年10月26日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網