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2016陜西西咸新區(qū)人力資源服務(wù)中心招聘6人公告

發(fā)布時間:2016/9/28 23:30:40文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):845次


陜西省西咸新區(qū)人力資源服務(wù)中心是西咸新區(qū)管委會所屬的事業(yè)單位,承擔區(qū)內(nèi)人才公共服務(wù)、公共就業(yè)服務(wù)和社會保險服務(wù)等人力資源公共服務(wù)職能。為滿足人力資源服務(wù)中心發(fā)展需要,將面向社會公開招聘工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

一、招聘崗位與人數(shù)

人力資源公共服務(wù)崗位工作人員6名,其中招商服務(wù)崗1名、檔案管理崗1名、人事代理服務(wù)崗1名、公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)崗2名、網(wǎng)絡(luò)管理崗1名。具體崗位及專業(yè)要求見附表。

二、招聘條件

1. 具有中華人民共和國國籍,擁護中華人民共和國憲法;信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

2. 具有良好的道德品行和正常履行職責的身體條件;

3. 具有國家教育行政主管部門認可的全日制本科及以上學歷;信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

4. 具有相應(yīng)的專業(yè)理論知識、綜合管理能力、人際溝通能力和文字語言表達能力;

5. 熟練運用辦公自動化系統(tǒng),具有較強的公共服務(wù)意識和團隊協(xié)作能力;

6.年齡35周歲以下(1981年9月1日后出生);

7.符合崗位具體任職專業(yè)要求,條件特別優(yōu)秀的,可適當放寬要求。

三、招聘程序

本次公開招聘按照報名、資格審查、發(fā)放準考證、筆試、面試(專業(yè)測評)、體檢、公示、聘用等程序進行。

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘在西咸新區(qū)官網(wǎng)(www.xixianxinqu.gov.cn)發(fā)布公告,應(yīng)聘人員可以通過官網(wǎng)查詢《招聘計劃表》。

(二)報名

1.報名時間:2016年9月22日8︰00—9月30日17︰00。

2.報名采取電子郵件形式,報名資料發(fā)送至郵箱xixianxinqurenshe@163.com(每名考生限報一個崗位)。

3.報名資料包含:①填寫完整并附有證件照片的報名登記表(可從西咸新區(qū)官網(wǎng)www.xixianxinqu.gov.cn下載填寫);②學歷學位證書(留學回國人員須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷認證書)、身份證、崗位要求的資格證書掃描件;③《教育部學歷證書電子注冊備案表》(從 http://www.chsi.com.cn下載);④能說明崗位工作經(jīng)歷、專業(yè)職稱和業(yè)績的有關(guān)資料掃描件。

4.以上所有資料請壓縮打包,壓縮文件以“崗位名稱+姓名+電話號碼”命名。(例如“招聘服務(wù)崗張三13810000000”)

5.報名截止后,將對報名信息進行預(yù)審,凡通過資格預(yù)審的考生按照規(guī)定時間地點進行資格審查。

(三)資格審查并發(fā)放準考證

1.資格審查時間及地點另行通知(見西咸新區(qū)官網(wǎng))。

2.資格審查時需攜帶:①學歷、學位證書(留學回國人員須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷認證書)、身份證、崗位要求的資格證書原件及復(fù)印件;②能說明崗位工作經(jīng)歷、專業(yè)職稱和業(yè)績的有關(guān)資料原件及復(fù)印件;③近期1寸免冠彩色照片2張。(現(xiàn)場查驗各類資料原件,復(fù)印件留檔不予退還)。未按規(guī)定時間參加資格審查的,視為自動放棄。

3.現(xiàn)場發(fā)放準考證。

(四)筆試

1.各崗位擬招聘人數(shù)與報名人數(shù)的比例不低于1:3,達不到規(guī)定比例的,削減或取消該崗位的招聘計劃。對于因取消崗位且已通過資格審查的人員,由工作人員電話告知其相關(guān)情況,報名人員可在符合條件的情況下改報其他崗位。

2.筆試時間及地點另行通知(見西咸新區(qū)官網(wǎng))。

3.筆試成績60分以上(含60分)人員進行筆試成績排名。

4.根據(jù)筆試成績,按照1:5的比例從高分到低分確定進入面試人員名單。

(五)面試

1.第一輪心理素質(zhì)測試:主要測評應(yīng)聘人員的崗位適應(yīng)性及邏輯思維等方面素質(zhì)。

2.第二輪專業(yè)能力測試:采取半結(jié)構(gòu)化面試方式,主要測評應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)、專業(yè)理論知識和崗位任職能力,采取面試答辯的形式。

3.面試時間及地點另行通知(見西咸新區(qū)官網(wǎng))。

4.面試成績60分以上(含60分)人員進行綜合成績排名。

5.綜合成績計算方法為筆試成績×40%+面試成績×60%。

6.綜合成績從高分到低分排序,按照各崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定進入體檢人員名單,并對以上人員提供的相關(guān)證件進行復(fù)審,復(fù)審未通過者,取消其應(yīng)聘資格,按照該崗位綜合成績從高分到低分排序進行補錄。

(六)體檢

1.體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。

2.體檢工作結(jié)束后,由體檢中心出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見??忌鷮w檢結(jié)果有疑問的,可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi),向體檢實施主管部門提交復(fù)檢申請,復(fù)檢只能進行1次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

3.如體檢后出現(xiàn)身體不合格者或自動放棄入職者,則根據(jù)招聘崗位空缺人數(shù),按照綜合成績從高分到低分排序進行補錄,只補錄一次。

(七)公示

根據(jù)筆試、面試、體檢,確定擬招聘人員,并在西咸新區(qū)官網(wǎng)進行為期七天的公示。

(八)聘用

聘用人員與西咸新區(qū)人力資源服務(wù)中心簽訂聘用合同,實行聘用制管理。試用期三個月,期滿考核合格后辦理正式聘用手續(xù),并按國家有關(guān)規(guī)定辦理社會保險和住房公積金。

聯(lián) 系 人:董老師 馮老師

聯(lián)系方式:029-33186034

原標題:陜西省西咸新區(qū)人力資源服務(wù)中心招聘公告

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西咸新區(qū)人力資源服務(wù)中心招聘報名表

西咸新區(qū)人力資源服務(wù)中心招聘計劃表

西咸新區(qū)人力資源和社會保障局

2016年9月21日
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)


揭陽人才網(wǎng)
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