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2015四川屏山縣審計(jì)局招聘資料員1名公告

發(fā)布時(shí)間:2015/12/9 2:44:11文章來(lái)源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):1686次


為加強(qiáng)投資審計(jì)中心資料及檔案管理工作,經(jīng)研究,決定通過(guò)購(gòu)買(mǎi)社會(huì)服務(wù)的方式公開(kāi)招聘投資中心資料員,具體要求如下:

一、招用原則

按照公開(kāi)公平、競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)原則,采取自愿報(bào)名方式,通過(guò)資格審查、面試(考試)、體檢和政審程序擇優(yōu)聘用。

二、招聘名額、崗位

(一)招聘崗位及名額信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

屏山縣投資審計(jì)中心資料員1名。

(二)招聘條件信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

1.身體健康。

2.具有1年以上辦公室工作經(jīng)驗(yàn)(需提供相應(yīng)材料),具有一定文字寫(xiě)作能力,具備從事檔案管理、熟練操作計(jì)算機(jī)及日常辦公軟件應(yīng)用的能力。

3.年齡在40周歲以下。

4.具有大專(zhuān)及以上學(xué)歷。

5.遵紀(jì)守法,品行端正、良好職業(yè)道德、愛(ài)崗敬業(yè);曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員或曾被開(kāi)除公職的人員不得報(bào)名。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

(一)報(bào)名時(shí)間:2015年12月7日9:00至2015年12月14日17:00(節(jié)假日除外)。

(二)報(bào)名地點(diǎn):屏山縣行政綜合大樓b1116。

(三)報(bào)名要求:

報(bào)名人員需攜帶以下材料的原件及復(fù)印件(未錄用者,相關(guān)材料復(fù)印件恕不退還)報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,并接受資格審核。

1.《屏山縣投資審計(jì)中心公開(kāi)招聘資料員報(bào)名信息表》(附本人近期白底免冠彩色證件照片三張);

2.本人畢業(yè)證書(shū)(驗(yàn)原件收復(fù)印件);

3.有效居民身份證(驗(yàn)原件收復(fù)印件);

4.其它相關(guān)材料。

報(bào)名人員對(duì)提交材料的真實(shí)性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)不符合報(bào)考條件、弄虛作假等,一經(jīng)查實(shí),取消面試資格或聘用資格;凡因信息填報(bào)不全導(dǎo)致未通過(guò)資格審查的,后果由報(bào)名者自負(fù)。

(四)開(kāi)考比例為3:1,達(dá)不到開(kāi)考比例的取消此次招考。

四、考試及考察考核

(一)資格審查:2015年12月15日至2015年12月17日,由屏山縣審計(jì)局組織選聘工作組對(duì)所有報(bào)名人員進(jìn)行資格審查,符合條件進(jìn)入考試程序。

(二)考試程序:資格審查合格人員進(jìn)入考試程序,考試時(shí)間、地點(diǎn)由選聘工作組電話通知。

1.考試內(nèi)容:面試+計(jì)算機(jī)操作,其中計(jì)算機(jī)操作包括基本操作與日常辦公軟件應(yīng)用以及公文寫(xiě)作。

2.考試分值:考試成績(jī)滿分為100分,其中面試成績(jī)和計(jì)算機(jī)操作成績(jī)各占50分。

(三)考察:屏山縣審計(jì)局選聘工作組取考試綜合成績(jī)排名第1名進(jìn)行綜合考察,根據(jù)綜合考察的情況,最后由屏山縣審計(jì)局領(lǐng)導(dǎo)辦公會(huì)研究確定擬聘用人員名單。

五、體檢、使用

考察合格人員需參加健康體檢,具體時(shí)間和地點(diǎn)由選聘工作組電話通知,體檢費(fèi)用由擬聘用人員自理(體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行國(guó)家公務(wù)員招考體檢標(biāo)準(zhǔn))。體檢合格后,在三江人才網(wǎng)公示3天,公示期滿無(wú)異議后,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。

考察、體檢不合格或擬聘人員放棄者,由第二名遞補(bǔ)。

六、身份、待遇和管理

(一)身份:工作人員不具有公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員身份,屬于臨聘人員,適用于《勞動(dòng)合同法》。簽訂聘用合同后,由縣審計(jì)局辦公室統(tǒng)一管理。

(二)試用期及待遇:確定后的擬聘用人員試用期為三個(gè)月(試用期滿后,對(duì)試用期人員的政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考核,考核合格者正式聘用,并按年度簽訂聘用合同,試用期包括在聘用合同期限內(nèi))。

相關(guān)待遇:實(shí)行基礎(chǔ)薪酬+績(jī)效薪酬?;A(chǔ)薪酬2500元/月(含試用期),績(jī)效薪酬不高于15000元/年(根據(jù)工作任務(wù)完成情況進(jìn)行考核)。甲乙雙方按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理五險(xiǎn)。

因違法違紀(jì)、不服從管理或不能勝任工作者予以解除勞動(dòng)合同。用人單位因政策原因或不可預(yù)見(jiàn)因素,不能繼續(xù)履行勞動(dòng)合同的,合同終止,按《勞動(dòng)合同法》有關(guān)規(guī)定辦理。

七、聯(lián)系方式

屏山縣審計(jì)局 何先生

聯(lián)系電話:5700059

原標(biāo)題:屏山縣審計(jì)局公開(kāi)招聘投資審計(jì)中心資料員的公告

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屏山縣審計(jì)局公開(kāi)招聘投資審計(jì)中心資料員報(bào)名信息表.doc

屏山縣審計(jì)局

屏山縣就業(yè)服務(wù)管理局

2015年12月7日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)


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