因信、訪(fǎng)、電、網(wǎng)信訪(fǎng)大格局的形成和崗位工作需要，決定面向全市公開(kāi)選調(diào)合署在市信訪(fǎng)局的市長(zhǎng)專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)受理中心工作人員2名，選調(diào)方案已經(jīng)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、選調(diào)原則

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則和德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)。

二、選調(diào)職位

市長(zhǎng)專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)受理中心工作人員。信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

三、選調(diào)范圍

全市全額撥款事業(yè)單位在編工作人員。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

四、選調(diào)條件

1.身體健康，政治素質(zhì)好，品行端正，事業(yè)心和責(zé)任心強(qiáng)，為人民服務(wù)熱情，具有一定的組織協(xié)調(diào)能力、政策理論和實(shí)際問(wèn)題處理水平;

2.具有五年及以上相關(guān)群眾路線(xiàn)實(shí)踐工作經(jīng)歷，近三年年度考核為合格以上;

3.具有全日制普通高校大專(zhuān)及以上學(xué)歷;

4.年齡在45 周歲以下( 1970 年 11月 25日以后出生);

5.經(jīng)公開(kāi)招聘進(jìn)入事業(yè)單位的工作人員，同時(shí)須在所招聘事業(yè)單位工作滿(mǎn)5年。

五、選調(diào)方式

采用單位推薦和個(gè)人自薦相結(jié)合的方式，擇優(yōu)選調(diào)，以面試方式進(jìn)行，經(jīng)考察予以調(diào)入聘用，報(bào)名人數(shù)不足選調(diào)計(jì)劃數(shù)3倍的職位，將酌情核減或取消選調(diào)計(jì)劃。

六、報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間： 2015 年 11月 25 日上午8:30—12:00，下午14:30—16：30。聯(lián)系人：楊萍影，聯(lián)系電話(huà)：83021429。

2.報(bào)名地點(diǎn)：市信訪(fǎng)局(領(lǐng)帶園五路五號(hào)二樓202室)。

3.報(bào)名所需資料：由本人持以下材料，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。①《報(bào)名表》一式二份，所在單位及主管部門(mén)加蓋公章同意報(bào)名;②本人身份證、畢業(yè)證書(shū)等原件和復(fù)印件;③年度考核登記表復(fù)印件或證明材料(加蓋單位公章);④近期一寸免冠彩照3張。

七、面試

面試采用結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行，面試滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。面試結(jié)束后，在面試合格的人員中按分?jǐn)?shù)從高到低按1∶1比例確定考察人選。

面試時(shí)間另行通知。

八、考察

考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》(浙人發(fā)〔2008〕58號(hào))和《中共浙江省委組織部等3部門(mén)關(guān)于修訂〈浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)〉有關(guān)條款的通知》(浙人社發(fā)〔2014〕149號(hào))執(zhí)行?？疾旌细裾叽_定為擬選調(diào)人員。

九、公示及辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)

擬選調(diào)人員將在嵊州市人才網(wǎng)站進(jìn)行公示。對(duì)公示無(wú)異議人員，按照有關(guān)規(guī)定和程序辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)。

原標(biāo)題：嵊州市信訪(fǎng)局關(guān)于公開(kāi)選調(diào)市長(zhǎng)專(zhuān)線(xiàn)電話(huà)受理中心工作人員的公告

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嵊州市市長(zhǎng)專(zhuān)線(xiàn)受理中心公開(kāi)選調(diào)報(bào)名表

嵊州市信訪(fǎng)局

2015年11月16日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)