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2015山東黃島區(qū)專業(yè)技術(shù)類人才招聘10人公告

發(fā)布時(shí)間:2015/10/24 1:19:17文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):5153次


受青島市黃島區(qū)財(cái)政局委托,根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會公開招聘專業(yè)技術(shù)人才10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)戶籍不限;

(二)遵紀(jì)守法,品行端正,身體健康;

(三)具有兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn);信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(四)符合招聘崗位所要求的其他條件(詳見附件1《2015年黃島區(qū)專業(yè)技術(shù)類人才招聘計(jì)劃表》);

(五)下列人員不得報(bào)考:曾受過刑事處罰的人員;受到黨政紀(jì)律處分的人員;曾被辭退或者開除公職的人員;涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;因違反有關(guān)考試紀(jì)律而處于禁考期的人員;現(xiàn)役軍人;國家規(guī)定的其他不允許報(bào)考的人員。信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

二、招聘程序

(一)報(bào)名

1、考生登錄青島西海岸新區(qū)政務(wù)網(wǎng)(http://www.huangdao.gov.cn)、青島市黃島區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hdhrss.gov.cn)查看報(bào)考簡章并下載打印《報(bào)名登記表》(附件2)。

2、報(bào)名時(shí)間:2015年 10月 31 日——11月 2 日,上午9:00—11:30;下午1:30-5:00,逾期不受理。

3、報(bào)名地點(diǎn):

黃島區(qū)江山南路666號卓亭廣場1號樓商業(yè)裙房二樓黃島區(qū)人力資源有限公司(乘坐6路、18路、1路、801路、15路、30路、31路到卓亭廣場站下車。

4、所需資料:報(bào)考人員本人現(xiàn)場提交本人身份證,畢業(yè)證,學(xué)位證,使用國外學(xué)歷學(xué)位報(bào)考的須提交國家教育部《國外學(xué)位學(xué)歷認(rèn)證書》,戶口本,職業(yè)資格證書,兩年及以上工作經(jīng)歷證明(勞動合同或者在職證明,工作年限均截止2015年10月31日);《報(bào)名登記表》一式兩份;近期一寸同底版彩色免冠照片4張(背面書寫姓名)。

所有提交的國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位)證書及報(bào)考職位所要求的資格證書等均須在2015年10月31日之前取得。所提供的勞動合同或者在職證明需要明確體現(xiàn)工作年限在兩年或兩年以上。應(yīng)聘人員須提交上述材料原件及復(fù)印件各一份,以上證件需a4紙復(fù)印,原件審核后退回,復(fù)印件留存。

5、報(bào)名費(fèi):筆試費(fèi)按每人40元收取,面試費(fèi)按每人70元收取。

(二)資格審查

對報(bào)考人員的資格審查,貫穿于整個(gè)招聘工作的全過程。如發(fā)現(xiàn)所提供資料不實(shí)或不符合報(bào)名要求的,取消報(bào)考或考試資格。

(三)考試

公開招錄考試由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司統(tǒng)一組織??荚嚪止P試和面試,分別以百分制計(jì)算,滿分100分。按筆試、面試成績各占50%的權(quán)重計(jì)算考試總成績。面試成績、考試總成績均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。

1、考試時(shí)間及地點(diǎn)

考試具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證,準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

2、筆試

筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,公共基礎(chǔ)知識考察考生的基本素質(zhì)和能力,考試不指定教材。筆試采用統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、集中閱卷的方式進(jìn)行。

按筆試成績進(jìn)行排名,按招聘比例1:3從高分到低分確定進(jìn)入面試范圍人員名單,達(dá)不到比例的,按進(jìn)入面試人員的實(shí)有人數(shù)確定。名單在青島市黃島區(qū)人力資源和社會保障局(http://www.hdhrss.gov.cn/)公布,并公布面試具體時(shí)間、地點(diǎn)。因棄權(quán)造成的空缺,按筆試成績依次遞補(bǔ)。

3、面試

面試主要測試招聘職位所需的綜合素質(zhì),采取結(jié)構(gòu)化測試的方法進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識與業(yè)務(wù)能力、團(tuán)結(jié)協(xié)作與計(jì)劃協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變與口頭表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。

(四)考察體檢

根據(jù)考試總成績按照招聘人數(shù),由高分到低分按照1:1.5的比例,確定進(jìn)入考察范圍人選。如1個(gè)錄用計(jì)劃中出現(xiàn)兩名以上應(yīng)聘人員考試總成績相同,則按筆試成績確定進(jìn)入考察范圍人員,筆試成績相同者學(xué)歷高者優(yōu)先,學(xué)歷相同者按未就業(yè)者優(yōu)先,再相同者加試筆試。

考察按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和職位要求,采取多種形式,全面了解應(yīng)聘人員的資格條件、政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及需要回避的情況等,對考察合格人員按照人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人員。(若進(jìn)入體檢范圍人員最末一名有考試總成績相同者,則按照確定進(jìn)入考察范圍人員的方法確定)

體檢工作由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司統(tǒng)一組織,時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢時(shí),體檢醫(yī)生與體檢者有回避關(guān)系的,應(yīng)予回避。對于在體檢過程中弄虛作假或隱瞞真實(shí)情況,致使體檢結(jié)果失真的,不予錄用或者取消錄用。體檢費(fèi)用自理。

對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺,可從進(jìn)入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。擬聘用人員名單公示后不再遞補(bǔ)。

體檢合格的應(yīng)聘人員須在2日內(nèi)提交戶口所在地派出所出具的無違法犯罪記錄證明。其中,屬于無業(yè)人員的需提交失業(yè)證,屬在職人員的需提交所在單位出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)材料證明。

(五)公示

考察體檢合格、錄用人員名單在青島市黃島區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站(http://www.hdhrss.gov.cn)進(jìn)行公示。

(六)聘用

受聘人員與青島市黃島區(qū)人力資源有限公司簽訂派遣制勞動合同。

三、工資待遇

勞務(wù)派遣人員薪酬待遇根據(jù)區(qū)人社部門會同財(cái)政部門研究確定的標(biāo)準(zhǔn)。由用工單位根據(jù)日常管理和考核結(jié)果等確定具體發(fā)放數(shù)額,由勞務(wù)派遣單位負(fù)責(zé)發(fā)放。

四、其它

1、聘用人員必須服從統(tǒng)一分配。應(yīng)聘人員提供的信息必須真實(shí)準(zhǔn)確,如發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員提供虛假證明和信息,不予錄用或者取消錄用。應(yīng)聘者在應(yīng)聘期間,應(yīng)及時(shí)了解最新情況,因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。

2、應(yīng)聘人員應(yīng)保持電話暢通。

3、本簡章由青島市黃島區(qū)人力資源有限公司負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0532-80981897 0532-80981902

原標(biāo)題:黃島區(qū)專業(yè)技術(shù)類人才招聘簡章

點(diǎn)擊下載>>>

1:黃島區(qū)專業(yè)技術(shù)類人才招聘計(jì)劃表.doc

2:黃島區(qū)專業(yè)技術(shù)類人才招聘報(bào)名登記表.doc

青島市黃島區(qū)人力資源有限公司

2015年10月23日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)


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