有時候，一些可能成為企業(yè)家的人會來問我，他們是應該辭職去開公司，還是應該保留現有的工作，兼職創(chuàng)辦企業(yè)。我通常建議他們選擇后者，因為這個辦法對我是適用的。大學畢業(yè)后有6年的時間，我都是一邊給別人打工，一邊利用晚上、周末和假期兼職做自己的項目，比如酒吧和軟件公司。我在20多歲時沒有休過多少假，因為我要兼職管理各種各樣的企業(yè)，實在是太忙了。
轉折點是我所在公司佳活賓信(kleinwort benson)流傳的一份備忘錄，規(guī)定員工不得在外部公司擔任管理職位或持有股份。當時我就知道，冒險一搏、全面自主創(chuàng)業(yè)的時機已經到了，于是第二個月我就跳了槽，實現了獨立。我明顯感覺到了自由，但我并不后悔當年一邊給人打工一邊創(chuàng)業(yè)。那是我學徒經歷的一部分。
在保有一份工作的同時謀劃成為一名企業(yè)家，其優(yōu)勢是顯而易見的。你可以從別人的教訓中吸取經驗；你可以獲得一份收入，支付自己企業(yè)發(fā)展過程中的日常費用；你可以對沖自己的賭注，以防自由職業(yè)活動告吹。劣勢也是明顯的：如果老板發(fā)現你濫用資源或者不專注于平時的工作，你就會有麻煩；你利用業(yè)余時間經營的生意永遠得不到企業(yè)真正成功所需的關注和投入。如果你有抱負，兼職選擇只能是暫時的。你應該制定一個“棄船”目標：屆時你會毅然拋棄工作，一頭扎入大海。
網絡革命讓兼職變得比以往任何時候都更容易。顯然，英國有250萬個企業(yè)的辦公地點是在所有者的家中——其中許多都會是副業(yè)。只要與你的主業(yè)沒有沖突，這樣的安排為何不能取得成功？像這樣的兼職經營必須成為你的愛好，占據你的假期，而且你必須能堅忍不拔地忍受每周工作70小時甚至100小時。這將考驗你的決心：如果不具備付出此種努力所需的體力和意志，就別指望轉為全職經營后，你的旅程會變得更平坦。
通常情況下，這類兼職企業(yè)都是家族事務：主要的工薪收入者保留著平常的工作，享受醫(yī)療、退休及其他福利；家里的生意由配偶打理。
有一些生意適合兼職：電子商務、直銷、特許經營、地產及諸如此類的業(yè)務。由于外包業(yè)的擴張，虛擬交易的興起大大降低了兼職事業(yè)成長的難度。當然，并不是所有在主業(yè)之外還兼職打理生意的人都想建立一個帝國——有些人只是喜歡兼職帶來的多樣性、自由性和額外收入。在英格蘭西部的德文郡和康沃爾郡，每13位警察中就有一位有第二份收入：有些是紋身藝術家；有一位是馬匹牙醫(yī)；還有一位提供全方位按摩服務。最常見的副業(yè)包括房產出租和經營家庭旅館。只要不妨礙警務工作，這些活動都是允許的。我為官方采取這樣一種開明的態(tài)度而喝彩。
許多初創(chuàng)企業(yè)面臨的一個最大障礙是，在經營初期，經營者收入很低或者沒有收入。為具有不確定性的自主經營犧牲穩(wěn)定的薪水，對你來說值得嗎？你的家庭會在感情上（如果不是在經濟上）支持你嗎？所有者個人過度支取資金，抽干對企業(yè)至關重要的營運資本，通常會扼殺初創(chuàng)企業(yè)。兼職者可以避免這些創(chuàng)傷，但是企業(yè)的成功需要孜孜不倦的努力，就像在夜校讀書一樣。
所有這些決定歸根到底都取決于你的個人哲學。正如歌德(goethe)所說：“許多人大多數時間的工作僅僅是為了生存?！蹦阆胍@句話用在你身上，還是想掙脫束縛，至少嘗試著做出改變？如果你做兼職，不利方面就會減少。在我看來，這對于許多想要成為企業(yè)家的人都是一種明智的妥協。
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