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職業(yè)化體現(xiàn)在工作細節(jié)中

發(fā)布時間:2015/11/12 3:15:39文章來源:淘才招聘網(wǎng) rcxx.com瀏覽次數(shù):3928次


    也許有些工作我們真的做了很多年,也許我們真的認為自己做的很優(yōu)秀,這些良好的自我感覺有時候可能蒙蔽了我們的眼睛,阻擋了我們繼續(xù)前進的步伐。由于一次偶然的小事情,部門一成員竟然連公司的基本常識都記不清楚,誘發(fā)了我在部門內(nèi)進行了一次小測試。測試的內(nèi)容全是公司基本概況,可以說一點難度都沒有,各位不妨看一下試題內(nèi)容:1、請寫出公司兩個法人全稱。

  2、請寫出公司兩個網(wǎng)站地址(公司網(wǎng)和公司專業(yè)網(wǎng))。

  3、請寫出公司電話總機號碼(至少兩個)。

  4、請寫出公司郵寄地址、郵政編碼。

  5、請寫出公司接收應(yīng)聘者簡歷郵箱。

  這些看似簡單得不能再簡單的問題,大家的測試結(jié)果卻令我非常失望。無論是剛來半年的新員工,還是入司8年的老員工,沒有一個人全部答對以上問題。作為公司人力資源和行政部門的員工,基本的公司信息都掌握不全,真是讓人汗顏。難以想象,當客戶或應(yīng)聘者打電話問及此類簡單信息,接電話的人員還要去查找后才能回答嗎?立即準確答出和查詢后答出給人的感覺卻大相徑庭,職業(yè)化與否顯而易見。

  一位曾經(jīng)的領(lǐng)導不止一次告訴過我,無論是組織大的活動,還是進行重大項目,大的方面很少會出問題,原因是重大問題大家都能想到,而且投入的精力和注意力也足夠多,而那些看起來不起眼的小地方往往最容易出現(xiàn)紕漏和問題。這也就是大家常說的“細節(jié)決定成敗”。不是嗎?2003年美國“哥倫比亞”號航天飛機還不是因為一個小小的隔熱瓦片就導致機毀人亡的慘劇,商業(yè)活動中多少合同和客戶是因為不得體的一句話或不職業(yè)的行為而喪失。

  見微知著,小中見大。任何事情的發(fā)生大多不是偶然的,墨菲定律告訴我們:“事情如果有變壞的可能,不管這種可能性有多小,它總會發(fā)生。”與其抱有僥幸心理,不如一開始就把事情想的更周到,多用心把該掌握能掌握的東西盡量掌握。要想取得成績,必須變得專業(yè)化,要想專業(yè)化,必須從職業(yè)化開始。而職業(yè)化的修煉是一個長期的過程,需要我們用心去付出。追求卓越的你準備好了嗎?

  附一:職業(yè)和職業(yè)化的定義職業(yè):《現(xiàn)代漢語詞典》中解釋為個人在社會中所從事的作為主要生活來源的工作。

  職業(yè)化:簡單的講,職業(yè)化就是一種工作狀態(tài)的標準化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時間、合適的地點,用合適的方式,說合適的話,做合適的事。使員工在知識、技能、觀念、思維、態(tài)度、心理上符合職業(yè)規(guī)范和標準。職業(yè)化包含職業(yè)化素養(yǎng)、職業(yè)化行為規(guī)范和職業(yè)化技能三個部分內(nèi)容。

  附二:墨菲定律(murphy’s law)

  墨菲定律(英文名:murphy’s law),亦稱莫非定律、莫非定理、或摩菲定理,是西方世界常用的俚語。墨菲定律主要內(nèi)容是:事情如果有變壞的可能,不管這種可能性有多小,它總會發(fā)生。

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