一、山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院簡(jiǎn)介

山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院(中國(guó)賽寶(山東)實(shí)驗(yàn)室、山東省網(wǎng)絡(luò)與信息安全測(cè)評(píng)中心)始建于1973年，是山東省經(jīng)濟(jì)和信息化委員會(huì)直屬的社會(huì)公益性科研事業(yè)單位。我院具有山東省質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局授權(quán)的實(shí)驗(yàn)室資質(zhì)(cma)，是中國(guó)合格評(píng)定國(guó)家認(rèn)可委員會(huì)(cnas)認(rèn)可實(shí)驗(yàn)室、工信部工業(yè)(電子信息)產(chǎn)品質(zhì)量控制和技術(shù)評(píng)價(jià)山東實(shí)驗(yàn)室、工信部首批推薦的兩化融合管理體系貫標(biāo)咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。

二、招聘崗位和人數(shù)

根據(jù)省人力資源社會(huì)保障廳《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》要求，結(jié)合工作需要，我委所屬山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘中、高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員各1名，具體崗位及條件詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

三、招聘條件信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3、身體健康;

4、中級(jí)崗位年齡要求：在45周歲以下(1969年11月9日以后出生);高級(jí)崗位年齡要求：在50周歲以下(1964年11月9日以后出生)。

(二)崗位條件：詳見(jiàn)《省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員崗位匯總表》(附件1)。

(三)曾受過(guò)刑事處罰和曾被開(kāi)除公職的人員，在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為且不得報(bào)考的人員，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人，以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能報(bào)考與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷，工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)。

四、招聘程序

(一)招聘信息發(fā)布

通過(guò)省人力資源社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http：//www.sdhrss.gov.cn)和山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院(http://www.sdceprei.org.cn)網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名

報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名形式報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間：自信息發(fā)布之日起15日內(nèi)。

報(bào)名地點(diǎn)：濟(jì)南市山大路185號(hào)山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院組織人事部。

報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的招聘崗位，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位;計(jì)劃招聘2人以上的，按規(guī)定比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

報(bào)名材料：

①1寸近期同底版免冠照片2張、《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū)》(附件2);

②《山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院報(bào)名登記表》(附件3)及證明材料;

③應(yīng)聘人員，應(yīng)提交國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、身份證、戶口簿原件和復(fù)印件、職稱(chēng)證書(shū)原件及復(fù)印件、成果類(lèi)證明材料原件及復(fù)印件、工作經(jīng)歷證明及現(xiàn)所在單位出具同意應(yīng)聘的介紹信，對(duì)出具同意應(yīng)聘介紹信確有困難的在職人員，經(jīng)招聘單位同意可在考察和體檢時(shí)提供。海外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

④每人限報(bào)一個(gè)崗位。

2、資格審查：對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程。應(yīng)聘人員需如實(shí)填寫(xiě)、提交相關(guān)個(gè)人信息資料。應(yīng)聘人員提供的相關(guān)材料信息如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消資格。

(三)考試

按照省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)要求，考試分為筆試和面試(根據(jù)省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，面向高級(jí)技術(shù)崗位人員的招聘可采取直接面試的方式組織)。

筆試：筆試主要內(nèi)容為崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。筆試總分為100分，設(shè)定筆試合格分?jǐn)?shù)線60分。筆試結(jié)束后及時(shí)公布筆試成績(jī)及面試人選名單。

筆試時(shí)間、地點(diǎn)在報(bào)名結(jié)束后電話通知應(yīng)聘者本人。

達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員，根據(jù)招聘計(jì)劃和招聘崗位按筆試成績(jī)由高分到低分按規(guī)定比例(1:3)依次確定面試人選;筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定。簡(jiǎn)化程序的崗位按報(bào)名實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選。

2、面試：面試采取結(jié)構(gòu)化測(cè)試的方式進(jìn)行, 主要測(cè)試應(yīng)聘者的專(zhuān)業(yè)知識(shí)及創(chuàng)新能力、業(yè)務(wù)能力、分析及組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)，共計(jì)100分。對(duì)面試人員達(dá)不到規(guī)定比例的崗位和簡(jiǎn)化程序的崗位，設(shè)定面試合格分?jǐn)?shù)線60分。達(dá)到考試合格分?jǐn)?shù)線的方可進(jìn)入考察體檢范圍。面試成績(jī)?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%的比例百分制合成考試總成績(jī)，筆試成績(jī)、面試成績(jī)、總成績(jī)均保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按照筆試成績(jī)由高分到低分確定人選，簡(jiǎn)化程序的崗位(高級(jí)崗位)面試成績(jī)即為考試總成績(jī)。面試成績(jī)及進(jìn)入考察體檢范圍人員名單將在我院網(wǎng)站及時(shí)公布。

(四)考察體檢

按照招聘崗位，根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)，由高分到低分按招聘人數(shù)1：1.2的比例，確定進(jìn)入考察范圍人選，組織考察。對(duì)考察合格人員，按招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢范圍人選。省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院成立考察體檢工作小組，具體負(fù)責(zé)考察體檢工作。對(duì)考察體檢不合格人員造成的空缺，可從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

考察采取信函調(diào)查、座談等形式，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等方面內(nèi)容?？疾旌细窈?，安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢。體檢安排在省級(jí)醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和相關(guān)要求參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)放棄考察體檢資格或考察體檢不合格人員造成的空缺，從其他進(jìn)入同一崗位考察體檢范圍的人員中依次等額遞補(bǔ)。

(五)公示聘用

經(jīng)考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，由省人力資源社會(huì)保障廳統(tǒng)一組織公示，公示期為7個(gè)工作日。公示期滿無(wú)異議的，我院提出聘用意見(jiàn)，經(jīng)省經(jīng)信委同意后，報(bào)省人力資源社會(huì)保障廳備案。符合聘用條件的，發(fā)放《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》，憑《事業(yè)單位招聘人員備案通知書(shū)》辦理相關(guān)手續(xù)，雙方按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇

按有關(guān)規(guī)定聘用人員與單位簽訂聘用協(xié)議后，按照國(guó)家、省、單位有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：馮峰 尚方

聯(lián)系電話： 0531-88367317

地址：濟(jì)南市山大路185號(hào)二樓會(huì)議室

七、其他

未盡事宜，按照《關(guān)于2015年省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員有關(guān)問(wèn)題的通知》(魯人社發(fā)〔2015〕12號(hào))的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

原標(biāo)題：山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院2015年公開(kāi)招聘工作人員簡(jiǎn)章

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1.山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院招聘工作人員崗位匯總表.xls

2.應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠(chéng)信承諾書(shū).doc

3.山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院招聘報(bào)名登記表.doc

山東省電子信息產(chǎn)品檢驗(yàn)院

2015年11月9日
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)