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南京市雨花臺(tái)區(qū)2022年招聘教師公告

發(fā)布時(shí)間:2021/12/30 5:15:06文章來(lái)源:雄鷹人才網(wǎng) job003.com瀏覽次數(shù):5720次


南京市雨花臺(tái)區(qū)2022年招聘教師公告

為加強(qiáng)南京市雨花臺(tái)區(qū)教育局所屬學(xué)校教師隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)﹝2020﹞9號(hào))精神,南京市雨花臺(tái)區(qū)教育局所屬中小學(xué)校、幼兒園面向社會(huì)公開(kāi)招聘162名編制內(nèi)教師。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位

本次招聘相關(guān)信息在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.nanjing.gov.cn)、南京市教育局網(wǎng)(http://edu.nanjing.gov.cn)、南京市雨花臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)公開(kāi)發(fā)布。具體的招聘單位、招聘崗位及招聘條件等詳見(jiàn)《南京市雨花臺(tái)區(qū)2022年公開(kāi)招聘教師崗位信息表1》(附件1,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表1》)和《南京市雨花臺(tái)區(qū)2022年公開(kāi)招聘教師崗位信息表2》(附件2,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位信息表2》)。

二、招聘條件

應(yīng)聘人員須具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;具備良好的品行;熱愛(ài)教育事業(yè),具備教師的基本素質(zhì)和教育教學(xué)能力;具備崗位所需的專(zhuān)業(yè)或者技能條件;適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(一)報(bào)考《崗位信息表1》的須符合下列條件1或2。

1.普通高校本科及以上畢業(yè)生,所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合《雨花臺(tái)區(qū)2022年公開(kāi)招聘教師崗位對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)目錄》(附件3,以下簡(jiǎn)稱(chēng)《學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》)并滿(mǎn)足下列條件之一者:

(1)2022屆師范類(lèi)本科畢業(yè)生、尚未初次就業(yè)的2021屆師范類(lèi)本科畢業(yè)生,年齡在30周歲以下(1991年12月31日后出生)。

(2)2022屆碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生。碩士研究生年齡在30周歲以下(1991年12月31日后出生);博士畢業(yè)生年齡可放寬至35周歲以下(1986年12月31日后出生)。

2.已取得碩士研究生及以上學(xué)歷的國(guó)(境)外留學(xué)人員(須已取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)),所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合《學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄》,碩士生年齡在30周歲以下(1991年12月31日后出生),博士生年齡可放寬至35周歲以下(1986年12月31日后出生)。

曾以留學(xué)人員身份報(bào)名參加過(guò)雨花臺(tái)區(qū)教師公開(kāi)招聘的人員不得再參加本次招聘。

(二)報(bào)考《崗位信息表2》中相應(yīng)崗位的人員須符合下列條件:

1.具有本科及以上學(xué)歷。

2.具有兩年及以上中小學(xué)校(幼兒園)教學(xué)工作經(jīng)歷,任教學(xué)段、學(xué)科須與報(bào)考學(xué)段、學(xué)科相一致(初中與高中學(xué)段可以融通),工作經(jīng)歷計(jì)算的截止日期為2021年12月31日。

3.年齡在35周歲以下。報(bào)考學(xué)前教育的如具有幼兒園一級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)的,年齡可放寬到40周歲(1981年12月31日以后出生)。

4.具有報(bào)考崗位所需的教師資格證。

(三)有下列情形之一的,不得應(yīng)聘:

1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿(mǎn)或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘具有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理崗位,以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位;

4.國(guó)家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名程序及要求

1、網(wǎng)上報(bào)名

本次招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名(須用臺(tái)式電腦或筆記本電腦)。

報(bào)名網(wǎng)址:南京市教育局官網(wǎng)(http://edu.nanjing.gov.cn/)中“教師招聘”模塊。報(bào)名材料及照片上傳時(shí)間:2022年1月4日8:00至1月6日17:00。

說(shuō)明:此次網(wǎng)上報(bào)名,合并招聘的學(xué)科(專(zhuān)業(yè))報(bào)名不到具體單位,只報(bào)學(xué)段學(xué)科(如:高中語(yǔ)文、初中語(yǔ)文、小學(xué)語(yǔ)文、幼兒園學(xué)前教育)。

2、資格初審

雨花臺(tái)區(qū)教育局根據(jù)設(shè)置的崗位條件,對(duì)網(wǎng)上報(bào)名的應(yīng)聘人員進(jìn)行報(bào)考資格初審。

資格初審時(shí)間:2022年1月4日8:00至1月7日17:00。

3、信息查詢(xún)

應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息后須及時(shí)到報(bào)名網(wǎng)站查詢(xún)是否通過(guò)資格初審。在報(bào)名結(jié)束前,資格初審未通過(guò)者,可改報(bào)符合資格條件的其他崗位(初審一旦通過(guò),不得改報(bào))。

提示:為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵,請(qǐng)應(yīng)聘人員盡早報(bào)名。報(bào)名時(shí)間截止(2022年1月6日17:00)后,不再接受應(yīng)聘人員改報(bào)或補(bǔ)充材料。

4、繳費(fèi)確認(rèn)

通過(guò)我區(qū)資格初審的應(yīng)聘人員,在報(bào)名平臺(tái)通過(guò)微信支付的方式繳納報(bào)名考試費(fèi)人民幣90元(蘇價(jià)費(fèi)函〔2003〕91號(hào))。未按期進(jìn)行繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄(已在本市其他區(qū)繳納過(guò)報(bào)名費(fèi)者,不需重復(fù)繳費(fèi))。

繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2022年1月4日8:00至1月8日12:00。

5、核減(取消)計(jì)劃

同一招聘崗位符合條件的報(bào)考人數(shù)原則上應(yīng)在招聘人數(shù)的3倍以上,對(duì)部分學(xué)校專(zhuān)業(yè)緊缺、急需用人又確實(shí)難以形成競(jìng)爭(zhēng)的,經(jīng)市事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)同意,可適當(dāng)降低開(kāi)考比例。報(bào)名人數(shù)未達(dá)開(kāi)考比例將相應(yīng)核減或取消招聘計(jì)劃。

報(bào)名結(jié)束后,已報(bào)考被取消招聘計(jì)劃崗位且成功繳費(fèi)的應(yīng)聘人員,可于2022年1月10日12:00-14:00登錄報(bào)名平臺(tái)補(bǔ)報(bào)符合條件的其他崗位。

6、準(zhǔn)考證打印

通過(guò)資格初審且網(wǎng)上繳費(fèi)成功者請(qǐng)于筆試前3日內(nèi)登錄報(bào)名平臺(tái),自行下載打印準(zhǔn)考證。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢(xún)及準(zhǔn)考證打印問(wèn)題,請(qǐng)電話(huà)咨詢(xún):025-89616186(8:30-11:30,14:00-17:00)。

7、有關(guān)要求:

(1)請(qǐng)應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀“網(wǎng)上報(bào)名誠(chéng)信協(xié)議”,須按招聘學(xué)科要求和網(wǎng)上提示,如實(shí)填報(bào)個(gè)人信息,提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、清晰,報(bào)名表中所填專(zhuān)業(yè)應(yīng)與就業(yè)推薦表、畢業(yè)證一致。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),一律取消考試或聘用資格。

(2)應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。兼報(bào)我區(qū)的,報(bào)考的學(xué)段、學(xué)科必須與其他區(qū)一致,否則報(bào)名無(wú)效。

(3)照片上傳要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照片(jpg格式,320×240像素,大小在50kb以下)。

(4)應(yīng)聘人員需使用有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

(5)材料上傳具體要求:

①普通高等院校2022屆畢業(yè)生(本科、碩士研究生、博士研究生):身份證(正反)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和最高學(xué)歷的學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告,其中研究生需提供本科階段及以上畢業(yè)證書(shū)。

此外課程與教學(xué)論專(zhuān)業(yè)的考生,需提供研究生在讀期間的成績(jī)單(加蓋高校教務(wù)處公章)佐證具體學(xué)科方向。2022屆外省院校師范專(zhuān)業(yè)的本科生如所提供的學(xué)籍在線(xiàn)報(bào)告無(wú)法體現(xiàn)師范類(lèi)的,另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專(zhuān)業(yè)為師范類(lèi)的證明。

②獲得碩士研究生及以上學(xué)歷國(guó)(境)外留學(xué)人員:身份證(正反)、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

③尚未初次就業(yè)的2021屆師范類(lèi)本科畢業(yè)生:身份證(正反)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、報(bào)到證、教師資格證。2021屆外省院校師范專(zhuān)業(yè)的本科生還需提供教育部學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告(中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載),如所提供的學(xué)籍在線(xiàn)驗(yàn)證報(bào)告無(wú)法體現(xiàn)師范類(lèi)的,另需提供高校學(xué)生處或教務(wù)處出具的本人所學(xué)專(zhuān)業(yè)為師范類(lèi)的證明。

④具有滿(mǎn)2年及以上教學(xué)工作經(jīng)歷的:身份證(正反)、畢業(yè)證、教師資格證、學(xué)校(幼兒園)滿(mǎn)2年的聘用合同。聘用合同中未注明任教學(xué)段、學(xué)科崗位的,需聘用單位出具滿(mǎn)2年任教學(xué)段、學(xué)科的相關(guān)證明,如是勞務(wù)派遣的要在合同上加蓋學(xué)?;蛴變簣@的公章或用人單位證明。

年齡放寬到40周歲報(bào)考學(xué)前教育的,還需提供幼兒園一級(jí)及以上專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)證書(shū)。

所有上傳材料均需提供原件的掃描件(jpg格式,大小不超過(guò)1mb)。

(二)考試方式和實(shí)施辦法

本次招聘分為筆試和面試兩部分。

1、筆試

(1)筆試組織:由南京市教育局統(tǒng)一組織,通過(guò)資格初審人員參加筆試。應(yīng)聘人員應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證、身份證以及本人參加考試開(kāi)考前48小時(shí)內(nèi)(以采樣時(shí)間為準(zhǔn))新冠病毒核酸檢測(cè)陰性證明(紙質(zhì)版),按照規(guī)定的時(shí)間到考點(diǎn)參加筆試??忌疤K康碼”為綠碼,行程卡無(wú)異常,且經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量體溫低于37.3℃,并無(wú)干咳等異常癥狀的,方可進(jìn)入考點(diǎn)參加考試。

(2)筆試科目和內(nèi)容:公共知識(shí)60分(基礎(chǔ)教育課程改革理論、教育學(xué)與心理學(xué)及其他綜合知識(shí))、學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)100分,總分為160分。其中,報(bào)考特殊教育的只考公共知識(shí)60分。

(3)筆試時(shí)間和地點(diǎn):

筆試時(shí)間初定為2022年1月22日,具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證標(biāo)注的為準(zhǔn)。

(4)成績(jī)查詢(xún)及打印:本次筆試成績(jī)的合格線(xiàn)為總成績(jī)的50%。參加筆試的應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證號(hào)和身份證號(hào)可于2022年1月26日起登錄報(bào)名平臺(tái)查詢(xún)并打印成績(jī)。

以上安排將根據(jù)防疫最新要求,如考生參加筆試的有關(guān)要求以及筆試、成績(jī)查詢(xún)時(shí)間有調(diào)整,將在南京市教育局官網(wǎng)及時(shí)發(fā)布通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注。

本次招聘教師考試沒(méi)有復(fù)習(xí)大綱、復(fù)習(xí)資料,也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦補(bǔ)習(xí)班。社會(huì)上任何聲稱(chēng)針對(duì)本次考試的培訓(xùn)活動(dòng)、培訓(xùn)資料與本次招聘的組織部門(mén)和招聘單位無(wú)關(guān)。

2.資格復(fù)審

(1)面試前,雨花臺(tái)區(qū)教育局將對(duì)達(dá)到筆試成績(jī)合格線(xiàn)的應(yīng)聘人員進(jìn)行資格復(fù)審,應(yīng)聘人員請(qǐng)于2022年3月中旬關(guān)注雨花臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.njyh.gov.cn)公布的《關(guān)于2022年雨花臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘教師資格復(fù)審和面試確認(rèn)的通知》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《面試通知》),并按照該通知規(guī)定的時(shí)間到指定地點(diǎn)參加資格復(fù)審和面試確認(rèn)。

《崗位信息表1》中小學(xué)語(yǔ)文、小學(xué)數(shù)學(xué)需要分兩組以上組織面試的招聘崗位,應(yīng)聘人員須報(bào)名到組參加資格復(fù)審和面試確認(rèn),學(xué)校分組情況在《面試通知》中公布。

(2)雨花臺(tái)區(qū)教育局在通過(guò)資格復(fù)審合格和面試確認(rèn)的應(yīng)聘人員中,按從高分到低分順序,以實(shí)際崗位招聘數(shù)的相應(yīng)比例(同開(kāi)考比例)確定進(jìn)入面試人員名單。資格復(fù)審不合格的,取消面試資格,并在報(bào)考同崗位的資格復(fù)審合格人員中,從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。應(yīng)聘人員請(qǐng)?jiān)诠P試成績(jī)公布后,保持手機(jī)暢通,以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補(bǔ),無(wú)法聯(lián)系者視為自動(dòng)放棄。

(3)資格復(fù)審和面試確認(rèn)須應(yīng)聘人員本人到場(chǎng)(不接受郵寄材料等方式),并攜帶本人筆試成績(jī)證明和網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)上傳的所有報(bào)考材料的原件(校驗(yàn))與復(fù)印件(留存)。其中,就業(yè)推薦表原件需提交原件。

資格復(fù)審者提交的原件等材料如有弄虛作假,將取消應(yīng)聘人員的面試和聘用資格。

(4)進(jìn)入面試的人員名單將于資格復(fù)審后在雨花臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)公布。進(jìn)入面試的人員請(qǐng)?jiān)诿嬖囃ㄖ?guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名平臺(tái)自行打印面試通知書(shū)。

以上安排將根據(jù)防疫最新要求,如資格復(fù)審和面試確認(rèn)時(shí)間有調(diào)整,將在雨花臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)及時(shí)發(fā)布通知,請(qǐng)考生密切關(guān)注。

3.面試

(1)面試方案。面試由雨花臺(tái)區(qū)教育局根據(jù)公開(kāi)招聘政策要求,制定2022年雨花臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘教師面試方案,經(jīng)區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)批準(zhǔn)備案后組織實(shí)施。面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和相關(guān)要求,于2022年3月下旬在雨花臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)公布。

(2)面試形式。面試主要采用授課、問(wèn)題答辯和基本功考核等多種形式的組合,各項(xiàng)測(cè)試合格線(xiàn)均為60分。主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì),重點(diǎn)考察教育教學(xué)崗位所需的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和教學(xué)技能。

音樂(lè)、體育、美術(shù)、學(xué)前教育等側(cè)重基本功考核的學(xué)科(專(zhuān)業(yè)),授課占面試成績(jī)的50%、問(wèn)題答辯占面試成績(jī)的20%、基本功考核占面試成績(jī)的30%;其他學(xué)科(專(zhuān)業(yè)),授課占面試成績(jī)的60%,問(wèn)題答辯占面試成績(jī)的20%,基本功考核占面試成績(jī)的20%。

面試總成績(jī)?yōu)?00分,合格線(xiàn)為60分。

(三)總成績(jī)計(jì)算方法

總成績(jī)(四舍五入保留兩位小數(shù))=筆試成績(jī)(折算成百分制,四舍五入保留兩位小數(shù))×30%+面試成績(jī)×70%。

(四)體檢、考察

1.體檢:面試合格人員中,根據(jù)總成績(jī)按學(xué)科(專(zhuān)業(yè))需求數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進(jìn)入體檢人員,并組織體檢(如總成績(jī)相同,按筆試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員,如筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?,雨花臺(tái)區(qū)教育局對(duì)成績(jī)相同的人員組織加試)。有工作單位的,還須于體檢前提供單位同意報(bào)考的證明,否則取消體檢資格。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國(guó)家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.考察:體檢合格人員,由招聘單位對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績(jī)等進(jìn)行考察。

(五)公示、聘用

招聘單位根據(jù)體檢和考察結(jié)果,研究確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)、南京市教育局網(wǎng)、南京市雨花臺(tái)區(qū)人民政府網(wǎng)進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱(chēng),擬聘用人員姓名、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位,招聘考試的各項(xiàng)成績(jī)、總成績(jī)、排名等。

公示期滿(mǎn)后,對(duì)公示無(wú)異議者,經(jīng)事業(yè)單位人事綜合管理部門(mén)備案后,由招聘單位與其簽訂協(xié)議(簽訂協(xié)議時(shí)應(yīng)聘者須取得符合崗位需求的教師資格證),辦理有關(guān)聘用手續(xù)。2022屆畢業(yè)生及國(guó)(境)外留學(xué)人員必須于2022年8月1日前獲得相應(yīng)的教師資格證,2022屆畢業(yè)生還需取得畢業(yè)證和學(xué)位證,否則取消聘用資格。聘用人員試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)考核合格,予以定崗定級(jí)??己瞬缓细裾撸∠赣觅Y格,解除聘用合同。

為均衡區(qū)內(nèi)教育資源,本次招聘采用同性質(zhì)崗位合并招聘,由雨花臺(tái)區(qū)教育局綜合應(yīng)聘人員考試成績(jī)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、學(xué)校需求等因素進(jìn)行選崗。擬聘人員應(yīng)在招聘單位或主管部門(mén)規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理報(bào)到和有關(guān)手續(xù),因擬聘人員個(gè)人原因逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,取消其聘用資格。

因體檢或考察不符合要求、擬聘人選公示結(jié)果影響聘用、擬聘人選明確放棄聘用以及其他原因?qū)е聰M聘崗位空缺的,如需遞補(bǔ),可由招聘單位主管部門(mén)報(bào)公開(kāi)招聘綜合管理部門(mén)審核通過(guò)后,在該崗位的面試合格人員中,按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),聘用審批后不再遞補(bǔ)。

四、招聘紀(jì)律

應(yīng)聘人員未按通知要求參加報(bào)名資格審查、考試和體檢,關(guān)閉聯(lián)系方式無(wú)法聯(lián)絡(luò),以及逾期未辦理相關(guān)手續(xù)的,視為自動(dòng)放棄。

應(yīng)聘人員在報(bào)名、考試、體檢、考察過(guò)程中或聘用后查實(shí)存在違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令),視具體情形和情節(jié)輕重,分別給予取消報(bào)考資格、取消考試成績(jī)、不予聘用、記入誠(chéng)信檔案庫(kù)等處理,構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

招聘單位和招聘工作人員有違紀(jì)違規(guī)行為的,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部第35號(hào)令)進(jìn)行處理。招聘單位負(fù)責(zé)人員和公開(kāi)招聘工作人員與應(yīng)聘人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,或者有其他情形可能影響公開(kāi)招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

五、招聘咨詢(xún)

雨花臺(tái)區(qū)教育局人事科:025-52883593

六、招聘監(jiān)督

雨花臺(tái)區(qū)教育局:025-52873631

本公告由雨花臺(tái)區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋

1.2022年雨花臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘教師崗位信息表1

2.2022年雨花臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘教師崗位信息表2

3.2022年雨花臺(tái)區(qū)公開(kāi)招聘教師學(xué)科對(duì)應(yīng)專(zhuān)業(yè)目錄

南京市雨花臺(tái)區(qū)教育局

2021年12月28日






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