為貫徹落實《中共汕頭市委印發(fā)〈關(guān)于我市加快人才發(fā)展的實施意見〉的通知》(汕市發(fā)〔2017〕16號)精神,加大人才引進工作力度，市委組織部、市人社局定于5月11日在廣州市舉辦“2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))”，組織市屬和區(qū)縣事業(yè)單位參加此次招聘會。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第139號)、《汕頭市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則(暫行)》(汕市人[2009]269號)和《汕頭市事業(yè)單位公開招聘緊缺人才有關(guān)問題的實施細則》(汕人社【2019】143號)等有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
一、招聘對象
副高及以上專業(yè)技術(shù)資格人員，或全日制普通高等院校碩士研究生及以上學歷學位人員。
二、應(yīng)聘條件
(一) 應(yīng)聘人員應(yīng)當具備以下基本條件：
1. 具有中華人民共和國國籍;
2. 遵守中華人民共和國憲法和法律;
3. 具有良好的品行和職業(yè)道德;
4. 具備招聘崗位所需的資格條件，詳見《2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))市屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表》(附件1)和《2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))區(qū)縣屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表》(附件2);
5. 具有正常履行職責的身體條件和符合崗位要求的工作能力;
6. 法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(二)下列人員不得報考：
1.受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內(nèi)的。因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的。
2.近兩年內(nèi)在廣東省公務(wù)員招錄考試、體檢或考察中存在違紀行為的。近五年內(nèi)在事業(yè)單位招聘考試、體檢或考察中存在違紀違規(guī)行為的。根據(jù)2014年至2016年粵東西北鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項公開招聘公告不得報考的人員。
3.在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人、機關(guān)事業(yè)單位見習期未滿的在編在職(崗)人員。聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的。
4.法律法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
三、崗位薪酬和相關(guān)待遇
獲聘人員納入事業(yè)單位編制管理，按有關(guān)規(guī)定享受相應(yīng)的工資福利待遇。
四、招聘活動時間和地點
(一)時間：2019年5月11日(星期六)9:00-16:00。
(二)地點：廣州市越秀區(qū)流花路122號中國大酒店二樓麗晶殿。
五、報名
(一)報名方式：現(xiàn)場報名。
(二)資格審核：由組織實施面試的單位負責。
(三)應(yīng)聘人員報名時須提供如下材料：
1.本人有效身份證原件和復印件;
2.本人畢業(yè)證、學位證等招聘崗位要求的相關(guān)證書、材料原件和復印件;
3.按用人單位要求現(xiàn)場填寫相關(guān)報名表;
4.其他材料按組織實施招聘的單位官網(wǎng)發(fā)布的招聘公告的要求提供。
(四)注意事項：
1. 應(yīng)聘人員為國內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的，須于2019年9月1日前取得相應(yīng)學歷、學位證書并簽訂承諾書;港澳臺學習、國外留學歸來人員的，須于2019年9月1日前取得教育部中國留學服務(wù)中心境外學歷、學位認證函和使領(lǐng)館開具的有關(guān)證明材料并簽訂承諾書。
2.報考人員應(yīng)按《廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件3)中的名稱和代碼選擇相對應(yīng)的崗位報考，如所學專業(yè)為目錄中舊專業(yè)名稱的，按照對應(yīng)的專業(yè)名稱及代碼報考。舊專業(yè)后面注明“部分”的，征詢用人單位主管部門和市人社部門同意后報考。報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)為準。
崗位表中的“專業(yè)”要求為“專業(yè)大類”的(即附件4《專業(yè)參考目錄》中代碼為2位數(shù)的)，如考生所學專業(yè)為該“專業(yè)大類”所含“學科”(即代碼為4位數(shù))或“具體專業(yè)”(即代碼為6位數(shù))的，均符合報考條件。例如，某一崗位的專業(yè)要求為“經(jīng)濟金融類(03)”，那么該類所含的學科“理論經(jīng)濟學(a0201)”或具體專業(yè)“西方經(jīng)濟學(a020104)”等，均符合報考條件。崗位表中的“專業(yè)”要求為“學科”的，如考生所學專業(yè)為該“學科”所含“具體專業(yè)”的，均符合報考條件。
對含有兩個以上培養(yǎng)方向的專業(yè)，如招考崗位已明確具體培養(yǎng)方向的，報考人員須符合具體培養(yǎng)方向方可報考。如專業(yè)目錄中的“企業(yè)管理(含：財務(wù)管理、市場營銷、人力資源管理)(a120202)”，某崗位設(shè)置為“企業(yè)管理(限：財務(wù)管理)(a120202)”，則此專業(yè)中財務(wù)管理方向的報考人員方可報考，市場營銷、人力資源管理方向的報考人員不可報考。除專業(yè)目錄中有列出培養(yǎng)方向的專業(yè)外，其他畢業(yè)證上專業(yè)名稱后面以括號等形式列出的培養(yǎng)方向不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。
報考人員不得報考所學專業(yè)代碼與招考崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄(沒有專業(yè)代碼)的，可選擇專業(yè)目錄中的相近專業(yè)報考，所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致，并在資格審核時提供畢業(yè)證書(已畢業(yè)的)、所學專業(yè)課程成績單(須教務(wù)處蓋章)、院校出具的課程對比情況說明及畢業(yè)院校設(shè)置專業(yè)的依據(jù)等材料。
報考人員在報名填寫專業(yè)時須按畢業(yè)證書上的專業(yè)如實填寫，所學專業(yè)與專業(yè)目錄中的專業(yè)名稱完全相同的直接進行選擇，所學專業(yè)為舊專業(yè)的按對應(yīng)的專業(yè)名稱選擇，所學專業(yè)未列入專業(yè)目錄的選擇相近專業(yè)。
3.國有單位正式員工報考須征得工作單位同意，并出具工作單位同意其報考的書面證明材料。
六、招聘方式
采取面試加考核、或直接面試的方式進行，具體招聘工作由各組織實施招聘的單位自行組織。
七、成績公布
面試成績在本面試時段結(jié)束時，向考生公布。
6月11日前，依招聘崗位應(yīng)聘人員面試加考核的成績或面試的成績由高到低順序確定名次，按崗位招聘人數(shù)從成績合格的應(yīng)聘人員中等額確定體檢人選，并將面試加考核或直接面試的合格人選、體檢人選在同級人社部門、用人單位及其主管部門發(fā)布招聘公告的官網(wǎng)公布。
八、體檢
(一)如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，可從成績合格的應(yīng)聘人員中依次遞補體檢人選。
(二)體檢工作及標準
體檢工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》(粵人社發(fā)【2010】382號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
目前執(zhí)行的標準為：
1、教師人員體檢標準：《廣東省教師資格申請人員體格檢查標準(2013年修訂)》;
2、其他崗位人員體檢標準：《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢通用標準》
體檢操作參照《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
(三)體檢工作由用人單位或主管部門按有關(guān)規(guī)定組織實施。體檢人選及有關(guān)事宜在用人單位及主管部門官網(wǎng)發(fā)布。
九、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，在同級人社部門、用人單位及其主管部門發(fā)布招聘公告的官網(wǎng)公布。
考察工作按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等規(guī)定，對其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、社會關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進行考察，并通過查閱個人檔案等方式核實其是否符合報考資格條件?？疾觳缓细窕蛘叻艞壠赣玫?，可依次遞補考察人選。
考察工作由用人單位或主管部門按有關(guān)規(guī)定組織實施?？疾鞂ο笤谟萌藛挝患爸鞴懿块T官網(wǎng)發(fā)布。
十、擬聘人選公示
經(jīng)體檢及考察合格的考生，在同級人社部門、用人單位及其主管部門發(fā)布招聘公告的官網(wǎng)公示7個工作日。
十一、聘用
擬聘用人員公示結(jié)果不影響聘用的，由用人單位按干部人事管理權(quán)限和有關(guān)聘用規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，兌現(xiàn)相應(yīng)待遇。
十二、遞補事宜
因考生體檢、考察不合格，自愿放棄或在公示中發(fā)現(xiàn)影響聘用問題而導致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可從成績合格應(yīng)聘人員中依次遞補體檢或考察人選(具體見用人單位及其主管部門發(fā)布的招聘公告)。遞補期限為擬聘人員公示期滿之日起30天內(nèi)。
十三、本次公開招聘面試加考核、或直接面試的組織實施
市屬事業(yè)單位由副處級以上事業(yè)單位或事業(yè)單位主管部門組織實施;區(qū)(縣)屬事業(yè)單位由區(qū)(縣)人社部門統(tǒng)一組織，具體實施詳見有關(guān)區(qū)(縣)發(fā)布招聘公告的官網(wǎng)(附件4)。
十四、本公告在汕頭市人力資源和社會保障局官網(wǎng)發(fā)布，市屬各用人單位具體招聘公告在用人單位及其主管部門的官網(wǎng)(或張榜)發(fā)布，區(qū)(縣)招聘公告在區(qū)(縣)相關(guān)官網(wǎng)(附件4)發(fā)布。
十五、嚴肅公開招聘考紀考風，嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號)，確?？荚嚬焦?。
十六、聯(lián)系部門、電話和網(wǎng)址詳見《2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))事業(yè)單位公開招聘監(jiān)督部門電話、咨詢電話和網(wǎng)址》(附件4)。
附件1：2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))市屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表
附件2：2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))區(qū)縣屬事業(yè)單位招聘工作人員崗位表
附件3：2019年汕頭市中高端人才專場招聘會(廣州地區(qū))事業(yè)單位公開招聘咨詢電話和網(wǎng)址
附件4：廣東省2019年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄
汕頭市人力資源和社會保障局
2019年4月19日