為促進我區(qū)教育事業(yè)發(fā)展，改善教師隊伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)等有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本區(qū)實際，經(jīng)市人力社保局核準，決定面向高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。
一、 招聘原則和方法
堅持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持任人唯賢，德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇】荚嚺c考核相結(jié)合的方式進行。
二、招聘單位及名額
本次面向高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員60名。具體招聘專業(yè)詳見《重慶市榮昌區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員一覽表》(附件1，以下簡稱《一覽表》)。信息源:免費招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
三、招聘條件及范圍
(一)年滿18周歲及以上，具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律，熱愛教育事業(yè)，具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。所有考生大學期間所學必修課程成績≥61分。信息源:免費人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)
(二)學歷及資格條件：
1. 全日制普通高等院校研究生及以上學歷并且獲得相應(yīng)學位或教育部直屬師范院校免費師范生。
2. 全日制普通高校2017年應(yīng)屆本科畢業(yè)生并取得相應(yīng)學位，且符合下列條件之一者:
(1)大學期間獲得校級及以上優(yōu)秀畢業(yè)生獎勵。
(2)大學期間獲得校級二等及以上專業(yè)獎學金。
(3)在大學期間獲得省部級及以上專業(yè)競賽獎。
(4)大學期間所學必修課程成績平均分達到75分及以上。
(三)年齡條件：35周歲及以下(年齡計算截止到報名前1天)。
(四)符合《一覽表》要求的其他條件。
(五)自愿在榮昌服務(wù)五年以上。
(六)正在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀且未畢業(yè)的非2017年應(yīng)屆本科生、研究生不能憑已取得的學歷(學位)報考。在國外境外高校就讀取得的學歷(學位)，其學歷(學位)須獲得國家教育部中國留學服務(wù)中心認證。
(七)下列人員不能報考：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;本區(qū)機關(guān)事業(yè)單位正式在編人員;未滿服務(wù)期、也未解除選派協(xié)議的選派大學生;現(xiàn)役軍人;在讀的非2017年應(yīng)屆全日制畢業(yè)生;試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位工作人員;具有法律法規(guī)及政策規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員。
四、報名及資格審查
考生對照本《簡章》和《崗位一覽表》的報考條件要求，只能選擇一個招聘單位的一個招聘崗位報考，不得同時報考2個及以上的招聘崗位。
(一)報名
1. 報名時間：2016年12月6日至2016年12月15日24:00。
2. 報名方式: 網(wǎng)上提交報名信息，報名者務(wù)必在規(guī)定的報名時間
內(nèi)將報名材料傳至郵箱(562417089@qq.com)。
3. 報名提交材料：需要提供的材料均為電子件或照片。包含：
《報名登記表》(詳見附件2)、身份證、畢業(yè)證、學位證、教師資格證、成績單、各類獲獎證書及證明材料、《一覽表》中要求的其他證明材料、2017年應(yīng)屆生須提供高校就業(yè)推薦書及學籍證明材料，聯(lián)系電話：46773691。
4.考試考核開考比例須達到1：2，如達不到規(guī)定比例，相應(yīng)遞減招聘崗位人數(shù)至規(guī)定比例(按四舍五入計算);無法遞減的，取消招聘。其中，免費師范生不受開考比例限制;部分緊缺學科專業(yè)，經(jīng)市人力社保局認定同意后可適當放寬開考比例。
(二)報名資格初審
公開招聘工作組根據(jù)崗位資格條件，對報考人員在網(wǎng)上提交的相關(guān)材料等進行初審，確定進入資格審查人員，并將于2016年12月19日前將進入資格審查人員名單、資格審查確定的時間、地點在榮昌區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)、榮昌區(qū)教育網(wǎng)上公布。
(三)資格審查
進入資格審查的人員到現(xiàn)場提交相關(guān)印證資料，資格審查合格者參加面試和考核。
1. 資格審核初定地點及時間：
地點：西南大學招生就業(yè)處。
時間：2016年12月21日上午9：00-12：00。
2. 資格審核所需資料：
⑴本人身份證、畢業(yè)證、學位證原件及復印件;
(2)1寸近期免冠標準證件照片1張;
(3)成績單、各類獲獎證書原件及復印件1份;
(4)“就業(yè)協(xié)議書”一式三份;
(5)報名登記表;
(6)教師資格證書;
(7)尚未取得學歷、學位證、教師資格證的2017年應(yīng)屆生需要提供學籍證明材料、高校就業(yè)推薦書原件及復印件;
(8)《一覽表》中要求的其他證明材料。
未按時提交報名資料、資格審查者，不納入考試考核范圍。
五、考試考核
資格審查合格者，均進入考試考核環(huán)節(jié)。不按要求參加考試考核者視為自動放棄。
(一)時間及地點
西南大學，時間初定2016年12月21日下午2點開始，考試考核地點：西南大學招生就業(yè)處。
(二)考試考核辦法
公開招聘工作由區(qū)人力資源社保局、區(qū)教委、用人單位具體實施，區(qū)紀委(監(jiān)察局)負責監(jiān)督。
1. 面試。對資格審查合格者采取面談的方式進行面試。分值為100分，面試時間5分鐘。根據(jù)報考同一崗位人員面試成績從高分到低分按1:2的比例依次確定進入試講人選。面試成績須達到60分及以上方能進入試講。開考比例達不到1：2的緊缺學科專業(yè)人員，經(jīng)市人力社保局同意后可適當放寬。若最后一名人員成績出現(xiàn)并列時，則并列人員同時進入試講。
2. 試講。試講使用所報崗位學科現(xiàn)行教材，現(xiàn)場確定講課課題，報考人員分學科抽簽確定講課順序，并按講課順序依次進行準備、講課。準備時間20分鐘，試講時間10分鐘。試講總分100分，考核成績當場公布。
3. 考試考核總成績計算
考試考核總成績=試講成績。成績計算均按四舍五入保留兩位小數(shù)。
考試考核總成績，于考核環(huán)節(jié)結(jié)束以后2-3個工作日內(nèi)在重慶市榮昌區(qū)人力資源和社會保障局網(wǎng)站、榮昌區(qū)教育網(wǎng)予以公布。
(三)簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議
擬聘人員根據(jù)崗位條件要求按考試考核成績從高到低依次自愿選擇招聘學校。成績出現(xiàn)并列時，依次按學歷、職業(yè)資格高者優(yōu)先。
擬聘人員與招聘學校簽訂《高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，并報區(qū)教委和區(qū)人力社保局備案。
六、體檢
經(jīng)面試合格確定的對象，由榮昌區(qū)人力社保局組織體檢。體檢標準參照原國家人事部頒布的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)、《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)的通知》(國人廳發(fā)〔2007〕25號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)以及《關(guān)于印發(fā)〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)修訂內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)相關(guān)規(guī)定和崗位實際要求執(zhí)行。
體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療教育機構(gòu)進行。招聘單位或參加體檢人員對體檢結(jié)果有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復檢申請，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結(jié)果以復檢結(jié)論為準。
七、考察
體檢合格人員由重慶市榮昌區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市榮昌區(qū)教委會同各用人單位對其政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行考察，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復審。
因體檢、考察不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，不予遞補?？疾煲院蟓h(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額不再遞補。
八、公示
考試考核成績等相關(guān)事宜，可登陸重慶市榮昌區(qū)人力社保局網(wǎng)站查詢。
考察合格的擬聘人員名單在重慶人力資源和社會保障網(wǎng)、重慶市榮昌區(qū)人力社保局網(wǎng)上進行公示，公示時間為7個工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業(yè)、畢業(yè)院校、總成績、擬聘用崗位等。
九、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員，由招聘單位提出擬聘用意見，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》報區(qū)人力社保局審批，經(jīng)審批同意聘用的人員，按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)和《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)以及重慶市事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的有關(guān)規(guī)定進行管理，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系，完善聘用手續(xù)，享受事業(yè)單位工作人員相應(yīng)工資福利待遇。
聘用人員按規(guī)定實行試用期，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用。
2017年應(yīng)屆畢業(yè)生在2017年7月31日前未按要求取得畢業(yè)證、學位證書、教師資格證的，不予聘用。
十、紀律與監(jiān)督
本次公開公開招聘工作須嚴格堅持規(guī)定的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理相關(guān)人員。紀檢監(jiān)察部門全程參與招聘工作，招聘過程接受社會的廣泛監(jiān)督，杜絕不正之風，確保招聘工作順利進行。
本簡章由重慶市榮昌區(qū)人力資源和社會保障局、重慶市榮昌區(qū)教育委員會負責解釋。
原標題：重慶市榮昌區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員的簡章
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1：重慶市榮昌區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘教育事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員一覽表.xls
2：重慶市榮昌區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘報名表.doc
信息源:免費發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費招聘網(wǎng)