崗位要求:
1、負(fù)責(zé)線上線下招聘渠道的開(kāi)拓、維護(hù);
2、根據(jù)公司用人部門(mén)的需求,及時(shí)更新招聘信息;
3、負(fù)責(zé)簡(jiǎn)歷篩選、面試通知及首輪面試篩選;
4、為新入職員工辦好入職手續(xù)及合同的簽訂;
5、負(fù)責(zé)根據(jù)公司內(nèi)部培訓(xùn)需求,擬訂培訓(xùn)計(jì)劃,確保各類(lèi)培訓(xùn)按計(jì)劃實(shí)施;
6、負(fù)責(zé)組織培訓(xùn)和開(kāi)展新員工培訓(xùn),及時(shí)反饋新增培訓(xùn)需求情況;
7、按時(shí)完成人力資源部經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
8、接受無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆畢業(yè)生。
聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說(shuō)是在揭陽(yáng)雄鷹人才網(wǎng)上看到的,謝謝!