根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員試行辦法》(桂政發(fā)〔2005〕45號(hào)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《試行辦法》)和《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào)，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《實(shí)施辦法》)有關(guān)規(guī)定，為充實(shí)和優(yōu)化專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員隊(duì)伍，提高教育信息化技術(shù)支持服務(wù)以及教育宣傳工作水平，廣西壯族自治區(qū)電化教育館決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

一、基本原則

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

二、公開(kāi)招聘的范圍和方式

(一)范圍信息源:免費(fèi)招聘網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

面向社會(huì)公開(kāi)招聘符合條件的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員。

(二)方式信息源:免費(fèi)人才網(wǎng)_www.rcxx.com_淘才招聘網(wǎng)

采取筆試、面試和考核相結(jié)合的方式擇優(yōu)招聘。

三、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

1.計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維崗位：1名，專(zhuān)技崗位十二級(jí)。

2.新聞采編崗位：1名，專(zhuān)技崗位十二級(jí)。

(二)公開(kāi)招聘的條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(2)遵紀(jì)守法，品行端正，具有良好的職業(yè)道德。

(3)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(4)全日制本科及以上學(xué)歷。

(5)年齡在35歲周歲以下(1980年10月以后出生)。

(6)應(yīng)聘專(zhuān)技十二級(jí)崗位所需的初級(jí)及以上職稱(chēng)條件。

2.崗位應(yīng)聘條件

(1)計(jì)算機(jī)與網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維崗位：

①計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類(lèi)各專(zhuān)業(yè);

②掌握網(wǎng)絡(luò)交換路由協(xié)議等基本知識(shí)，熟悉市場(chǎng)主流廠商的網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器、存儲(chǔ)、安全和運(yùn)維等產(chǎn)品，并具備基本的配置、運(yùn)維和故障排除解決能力。

③掌握軟件架構(gòu)等基本知識(shí)，具備基本的軟件開(kāi)發(fā)流程組織、代碼閱讀和編寫(xiě)等能力，有軟件開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)和合作開(kāi)發(fā)經(jīng)歷。熟悉linux/windows server操作系統(tǒng)，具備系統(tǒng)搭建、運(yùn)維和故障排除解決能力。

④有激情、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作經(jīng)驗(yàn)，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)連續(xù)時(shí)間工作和不定時(shí)應(yīng)急任務(wù)處理，能夠在一定的壓力下獨(dú)立開(kāi)展工作。

⑤具有3年以上信息(數(shù)據(jù))中心機(jī)房運(yùn)維工作經(jīng)驗(yàn)且具備以下條件者優(yōu)先:

有2年以上vmware等服務(wù)器虛擬化操作和日常管理經(jīng)驗(yàn)。

有2年以上oracle和sql server等數(shù)據(jù)庫(kù)操作和日常管理經(jīng)驗(yàn)。

(2)新聞采編崗位：

①不限專(zhuān)業(yè)。

②有2年以上自治區(qū)級(jí)及以上媒體工作經(jīng)驗(yàn)(審核所在單位出具的工作證明)，熟悉教育新聞采編報(bào)道工作。

③提供所在媒體近兩年署名刊發(fā)的作品(紙質(zhì)媒體提供全版復(fù)印件、網(wǎng)絡(luò)媒體提供網(wǎng)頁(yè)打印件、廣播電視媒體提供畫(huà)面照片打印件現(xiàn)場(chǎng)審核)。

④有激情、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)配合協(xié)作精神，具備較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，能適應(yīng)連續(xù)時(shí)間工作和應(yīng)急采編任務(wù)處理，能夠在一定的壓力下獨(dú)立開(kāi)展工作。

3.具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

(1)受過(guò)刑事處罰的;

(2)受處分未滿期限的;

(3)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

(4)法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)名程序和時(shí)間安排

報(bào)考人員登錄廣西人事考試網(wǎng)(www.gxpta.com.cn)、廣西人才網(wǎng)(www.gxrc.com)、廣西教育教學(xué)信息資源網(wǎng)(www.gxer.net)、廣西教育廳網(wǎng)(www.gxedu.gov.cn)查看招考簡(jiǎn)章，了解招考相關(guān)要求，按以下安排報(bào)考。

(一)報(bào)名

報(bào)名時(shí)間為：2015年12月29日至31日(上午8:30-12:00，下午2:30-17:30)。

報(bào)考人員按崗位報(bào)名條件要求，如實(shí)填寫(xiě)報(bào)名信息表，攜帶相關(guān)材料復(fù)印件(備原件現(xiàn)場(chǎng)審核)，于報(bào)名期限內(nèi)到我館辦公室(南寧市竹溪路69號(hào)9樓904號(hào)房)報(bào)名。

報(bào)考人員承諾對(duì)報(bào)名信息真實(shí)性負(fù)責(zé)。每名報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位，多報(bào)無(wú)效。

(二)資格審查

我館對(duì)報(bào)考人員提交的學(xué)歷、應(yīng)聘資格等資料進(jìn)行嚴(yán)格審查。報(bào)考人員可于2016年1月5日起，登錄上述報(bào)名公告的網(wǎng)站查看報(bào)考人員資格審查結(jié)果及其他事項(xiàng)安排通知。

(三)發(fā)放準(zhǔn)考證

通過(guò)資格審查獲得考試資格人員，請(qǐng)根據(jù)網(wǎng)站發(fā)布的通知安排要求，到我館辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證，視同自動(dòng)放棄考試資格。

五、考試

(一)筆試

按照招聘崗位和通過(guò)資格審查報(bào)名人數(shù)，以原則上不少于1：3的比例進(jìn)行筆試，報(bào)名人員達(dá)不到1：3比例的不開(kāi)考。筆試主要測(cè)試報(bào)考人員的基礎(chǔ)知識(shí)、綜合業(yè)務(wù)知識(shí)以及實(shí)際操作與應(yīng)用技能水平等。

筆試成績(jī)總分100分，采取閉卷的形式進(jìn)行。筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在廣西教育教學(xué)信息資源網(wǎng)、廣西教育廳網(wǎng)公布成績(jī)。

筆試時(shí)間和地點(diǎn)在領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)由我館辦公室另行通知。

(二)面試

筆試結(jié)束，按筆試分?jǐn)?shù)從高到底確定前三名進(jìn)入面試。面試采取結(jié)構(gòu)化形式進(jìn)行，面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)宣布成績(jī)。具體面試時(shí)間和地點(diǎn)將在廣西人事考試網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)、廣西教育教學(xué)信息資源網(wǎng)、廣西教育廳網(wǎng)公告，請(qǐng)報(bào)考人員注意查看，不再另行通知。

面試主要測(cè)試報(bào)考人員履行職責(zé)所必備的應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、綜合分析能力、邏輯思維能力、業(yè)務(wù)工作能力等，面試成績(jī)總分100分。

經(jīng)人社部門(mén)核準(zhǔn)或考生缺考達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，考生面試成績(jī)需達(dá)到70分以上，方可進(jìn)入考核環(huán)節(jié)。

面試考官按《實(shí)施辦法》的規(guī)定組成。

(三)筆試、面試注意事項(xiàng)

1.報(bào)考人員須憑準(zhǔn)考證、身份證參加筆試和面試。

2.面試前，報(bào)考人員還須提供學(xué)歷證、學(xué)位證、資格證書(shū)、身份證和《報(bào)名表》、《準(zhǔn)考證》原件審核，并提交《報(bào)名表》原件、工作經(jīng)歷證明原件、相關(guān)資格證書(shū)及學(xué)歷學(xué)位證書(shū)復(fù)印件各1份存檔，審核無(wú)誤后方可參加面試。

3.筆試環(huán)節(jié)、面試環(huán)節(jié)成績(jī)單獨(dú)計(jì)算和使用。依據(jù)筆試成績(jī)確定入圍面試人選，按面試成績(jī)確定考察人選。

六、考核與體檢

根據(jù)考生面試成績(jī)，從高分到低分，按招聘崗位人數(shù)1:2的比例確定考核人員。在考核過(guò)程中，先通過(guò)查閱檔案等方式對(duì)考核人選的身份資格等條件進(jìn)行審核，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，取消其考核人選資格。對(duì)考核合格的人員，由我館按公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)組織體檢，如體檢不合格的，將按成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。

七、公示

根據(jù)考察和體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人員，并對(duì)擬聘人員的姓名、性別、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)、擬聘崗位在廣西人事考試網(wǎng)、廣西人才網(wǎng)、廣西教育教學(xué)信息資源網(wǎng)、廣西教育廳網(wǎng)進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。

八、聘用及待遇

公示期滿無(wú)異議的，參照《試行辦法》和《實(shí)施辦法》有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公開(kāi)招聘的技術(shù)員實(shí)行試用期制度，試用期為6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿后經(jīng)考核合格，予以正式聘用，享受相關(guān)規(guī)定的工資、福利待遇;考核不合格的，取消聘用。

咨詢電話：0771—5815443。

原標(biāo)題：廣西壯族自治區(qū)電化教育館 2015年公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

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2015年廣西壯族自治區(qū)電化教育館公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)員報(bào)名表
信息源:免費(fèi)發(fā)布招聘信息_www.rcxx.com_免費(fèi)招聘網(wǎng)