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如何掌握了人際溝通中的分寸?

發(fā)布時(shí)間:2015/11/13 1:52:38文章來源:汕頭人才網(wǎng) strcw.cn瀏覽次數(shù):2856次


如辦公室不是互訴心事的場(chǎng)所 
 有許多愛說話、性子直的人,喜歡向同事傾吐苦水。雖然這樣的交談富有人情味,能使你們之間變得友善,但是研究調(diào)查指出,只有不到1%的人能夠嚴(yán)守秘密。所以,當(dāng)你的個(gè)人危機(jī)和失戀、婚外情等發(fā)生時(shí),你最好不要到處訴苦,不要把同事的“友善”和“友誼”混為一談,以免成為辦公室的注目焦點(diǎn),也容易給老板造成問題員工的印象。  
 辦公室里最好不要辯論  
有些人喜歡爭論,一定要?jiǎng)龠^別人才肯罷休。假如你實(shí)在愛好并擅長辯論,那么建議你最好把此項(xiàng)才華留在辦公室外去發(fā)揮,否則,即使你在口頭上勝過對(duì)方,但其實(shí)是你損害了他的尊嚴(yán),對(duì)方可能從此記恨在心,說不定有一天他就會(huì)用某種方式還以顏色。  
 不要成為“耳語”的散播者 
 耳語,就是在別人背后說的話,只要人多的地方,就會(huì)有閑言碎語。有時(shí),你可能不小心成為“放話”的人;有時(shí),你也可以是別人“攻擊”的對(duì)象。這些耳語,比如領(lǐng)導(dǎo)喜歡誰,誰最吃得開,誰又有緋聞等等,就像噪音一樣,影響人的工作情緒。聰明的你,要懂得,該說的就勇敢地說,不該說就絕對(duì)不要亂說。
  當(dāng)眾炫耀只會(huì)招來嫉恨  有些人喜歡與人共享快樂,但涉及到你工作上的信息,譬如,即將爭取到一位重要的客戶,老板暗地里給你發(fā)了獎(jiǎng)金等,最好不要拿出來向別人炫耀。只怕你在得意忘形中,忘了有某些人眼睛已經(jīng)發(fā)紅。信息源:汕頭人才網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標(biāo)志信息源:汕頭人才招聘網(wǎng)_www.strcw.cn_雄鷹標(biāo)志
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