為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才，優(yōu)化事業(yè)單位人員結(jié)構(gòu)，根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)和《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號)，經(jīng)中共鹽城市委組織部、鹽城市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，現(xiàn)就全縣下半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及報(bào)名條件
1.招聘崗位
具體崗位及招聘條件見《建湖縣2015年下半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》。
2.報(bào)名條件
(1)具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利。堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針、政策;
(2)遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公;
(3)年齡在18周歲以上、30周歲以下(1985年1月1日以后出生),研究生、面向大學(xué)生村官的崗位年齡放寬到35周歲(1980年1月1日以后出生);
(4)具備《建湖縣2015年下半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》中要求的崗位資格條件;
(5)具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(6)留學(xué)回國人員，其相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位須有教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證書;
(7)取得祖國大陸全日制普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按蘇人社發(fā)〔2012〕418號文件的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;
(8)今年參加我縣事業(yè)單位招聘考試已公示的人員或在試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員不得報(bào)考。
二、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間、方式
報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行。填寫報(bào)名表、上傳照片、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)址：建湖縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)(http://www.jhhrss.gov.cn/)。(節(jié)假日正常接受報(bào)名)
1. 報(bào)名和上傳照片時(shí)間：2015年10月26日09:00-10月29日16:00;
2. 資格初審時(shí)間：2015年10月26日09:00-10月30日16:00;
3. 繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2015年10月26日09:00-10月31日16:00。
(二)網(wǎng)上確認(rèn)
1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審。
2.通過初審后的應(yīng)聘人員須使用具有網(wǎng)上支付功能的銀行卡，在網(wǎng)上繳納筆試費(fèi)100元。享受最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對貧困家庭的應(yīng)聘人員，先繳費(fèi)確認(rèn)，在參加考試后，于2015年11月27日憑相關(guān)單位出具的證明到建湖縣人力資源和社會(huì)保障局(建湖縣人民南路225號)辦理減免考務(wù)費(fèi)手續(xù)，退還筆試費(fèi)。
3.通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員，即報(bào)名成功。
4.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格、上傳照片、繳納筆試費(fèi)的視為報(bào)名無效。
(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證
通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員須在11月9日- 11月11日期間登陸報(bào)名考試網(wǎng)站下載、打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印如有問題，請直接與建湖縣人力資源和社會(huì)保障局事業(yè)單位人事管理科或建湖縣人才中心聯(lián)系。聯(lián)系電話：0515-86220569、0515-86214739。
(四)報(bào)名注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘人員須按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息，并上傳本人近期免冠正面二寸(35×45毫米)證件照，jpg格式，大小為20kb以下。
中共建湖縣委組織部、建湖縣人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘或聘用資格。
招聘崗位的筆試開考比例為1：3，未達(dá)開考比例的，相應(yīng)核減崗位數(shù)或取消招聘崗位。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2015年11月3日9：00-16：00登錄報(bào)名考試網(wǎng)站補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位。
3.每人只能選擇一個(gè)單位的一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后，不得更改報(bào)名信息。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi)，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員須使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致。
4.有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：
①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;
②應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位;
③尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
④國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。
三、招聘辦法
(一)考試形式
考試采取筆試和面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行，由中共建湖縣委組織部、建湖縣人力資源和社會(huì)保障局統(tǒng)一組織。
(二)筆試
具體時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。應(yīng)聘人員須攜帶準(zhǔn)考證和身份證按準(zhǔn)考證指定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。
筆試卷面總分100分，通用類專業(yè)技術(shù)崗位(經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、審計(jì)、統(tǒng)計(jì)、英語、計(jì)算機(jī)、法律專業(yè)技術(shù)崗位)筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(40%)和專業(yè)知識(60%);非通用類專業(yè)技術(shù)崗位筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(其中縣委新聞信息中心公共基礎(chǔ)知識占60%，寫作占40%)。具體崗位分類見崗位表。合格分?jǐn)?shù)線不低于卷面總分的60%?？荚嚥恢付ㄝo導(dǎo)用書。
(三)面試
1.筆試閱卷后，在筆試合格者中，根據(jù)筆試成績從高分到低分順序，按各招聘崗位擬聘用人數(shù)1：3確定參加面試人選(末位同分者一并入圍)，不足1：3的按照實(shí)際人數(shù)確定面試人選。
2.面試前須對擬參加面試的人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審由用人單位及其主管部門在組織人社部門的指導(dǎo)下實(shí)施。資格復(fù)審須由考生本人攜帶相關(guān)材料到指定地點(diǎn)現(xiàn)場復(fù)審，不得委托他人。復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同崗位的筆試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
3.采取結(jié)構(gòu)化面試方式，主要考察應(yīng)聘者的邏輯思維能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力等情況。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試總分100分，60分合格。面試成績當(dāng)場通知考生。
4.總成績計(jì)算方法。筆試成績和面試成績均按百分制計(jì)算，分別占總成績的50%。
四、聘用
1.體檢。根據(jù)總成績按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員(總成績相同，取面試成績高者;總成績、面試成績均相同時(shí)，進(jìn)行加試，得分高者參加體檢)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
2.考察。對體檢合格人員由招聘單位及主管部門組織考察(考察標(biāo)準(zhǔn)參照國家公務(wù)員招錄政審要求)，并根據(jù)考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。因個(gè)人放棄或體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時(shí)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，如總成績相同，則參照確定體檢人員辦法進(jìn)行遞補(bǔ)。
3.公示。擬聘用人員名單將在建湖黨建網(wǎng)、建湖縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示7個(gè)工作日。
4.聘用。對公示無異議人員，經(jīng)研究后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同。公示程序結(jié)束后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度，應(yīng)屆大中專畢業(yè)生試用期延長至12個(gè)月，試用期滿考核合格，予以轉(zhuǎn)正定級;考核不合格者，終止聘用關(guān)系。
五、招聘咨詢電話
建湖縣委組織部綜合干部科：0515-86220257
建湖縣人社局事業(yè)單位管理科：0515—86220569
建湖縣人才服務(wù)中心：0515-86211505
六、招聘工作監(jiān)督
縣紀(jì)委(監(jiān)察局)對本次公開招聘工作實(shí)施全程監(jiān)督。
監(jiān)督電話：0515-86225100
原標(biāo)題：建湖縣2015年下半年部分事業(yè)單位公開招聘工作人員公告
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中 共 建 湖 縣 委 組 織 部
建湖縣人力資源和社會(huì)保障局
2015年10 月16 日